教师招聘试讲评分标准 本文简介：

教师招聘试讲评分标准讲课教师：科目：评委：授课内容评分内容得分评分内容得分教学姿态（10分）教态自然、动作协调、着装整洁3教学内容（50分）讲授知识准确，内容完整15面部表情变化恰当3讲授逻辑性强、层次清楚10手势运用自然、适度4授课方法灵活、得当10板书（10分）计划性强、布局合理3重点突出，难点

教师招聘试讲评分标准 本文内容：

教师招聘试讲评分标准讲课教师：科目：
评委：
授课内容评分内容
得分
评分内容
得分
教学姿态
（10分）
教态自然、动作协调、着装整洁
3教学
内容
（50分）
讲授知识准确，内容完整
15面部表情变化恰当
3讲授逻辑性强、层次清楚
10手势运用自然、适度
4授课方法
灵活、得当
10板书（10分）
计划性强、布局合理
3重点突出，
难点化解方法得当
10板书有条理、简洁、清晰
4时间分配
合理
5文字书写规范、整洁、无错别字
3讲课特色(10分)
教学内容、教学方法、教学手段或其他方面有特色、新意明显，效果好教学语言（20分）
语言表达准确、条理性好
5评价
建议语言通顺、连贯、生动形象
5吐字清晰、声音洪亮
5运用普通话授课，语速适中，音调抑扬顿挫
5总分

教师招聘试讲评分标准 本文关键词：试讲，评分标准，教师，招聘

教师招聘试讲评分标准　　来源：网络整理

　　免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

《教师招聘试讲评分标准》
由：76范文网互联网用户整理提供,链接地址：
http://m.yuan0.cn/a/123549.html
免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。

• 上一篇：新人教版部编本2020年春期四年级语文下册教学计划及进度安排表

• 下一篇：少儿围棋入门教程