“对照党章党规找差距”专题会议上的发言 本文简介：
**县分公司党总支班子“对照党章党规找差距”专题会议上的发言职务：姓名：各位领导、同志们：根据集团主题教育工作安排，对照党章党规，重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》，结合自身工作性质和职责，全面查找了个人在初心和使命方面存在的问题，现汇报如下：一、存在问题
“对照党章党规找差距”专题会议上的发言 本文内容：
**县分公司党总支班子
“对照党章党规找差距”专题会议上的发言
职务：姓名：
各位领导、同志们：
根据集团主题教育工作安排，对照党章党规，重点对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》，结合自身工作性质和职责，全面查找了个人在初心和使命方面存在的问题，现汇报如下：
一、存在问题
（一）对照党章“五个是否”方面
1、本人坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。
存在主要问题：无
2、本人能够认真履行党员八项义务，践行入党誓言，充分发挥党员先锋模范作用。
存在主要问题：表现在充分发挥党员先锋模范作用方面，工作中有松一阵儿紧一阵儿的情况，注重在急难险重任务发挥作用，在日常工作和学习中的带动作用、尤其是在中心工作中发挥作用还不到位。
3、本人能够按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。
存在主要问题：勤政务实、敢于担当方面存在差距，表现在对上级安排的工作，有时会存在不愿干、不想干的消极心理，对于管理中出现的难题，纠结多于果断，回避多于挑战，总的来说，属于懒政和担当意识不够的范畴。
4、本人能够严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，做到令行禁止，保证XX政令畅通。
存在主要问题：无
5、本人能够坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众工作。
存在主要问题：在善于做好新形势下的群众工作方面还存在差距，表现在
贯彻集团公司重大部署及决策上，作为古县分公司成员在执行上有时存在不同的意见，作为后勤支部书记没能及时与支部靠近，解决新形势下群众的思想动态工作。
（二）对照准则“八个是否”方面
6、本人能够坚定理想信念，坚定马克思主义信仰和社会主义信念，以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。
存在主要问题：无
7、本人能够坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，在错误言行面前敢于抵制斗争。
存在主要问题：在错误言行面前敢于抵制斗争方面，缺乏揭露和纠正的勇气和斗争精神。表现在日常工作中，当全局利益与职工利益冲突时，特别是个别员工被罚款时，情绪波动，消极甚至与组织对抗性、抵制性、攻击性的言语面前。
8、本人能够坚决维护以**同志为核心的党XX权威和集中统一领导，增强“四个意识”，对党忠诚老实、光明磊落，严格执行重大问题请示报告制度方面。
存在主要问题：无
9、本人能够严格落实XX八项规定精神，坚决反对“四风”。
存在主要问题：无
10、本人能够坚持民主集中制原则，发扬党内民主，保障党员权利，注意听取不同意见，自觉服从组织分工安排，不独断专行或各自为政。
存在主要问题：无
11.本人能够坚持正确选人用人导向，坚持好干部标准，自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。
存在主要问题：无
12.本人能够勇于开展批评和自我批评，自觉接受对权力运行的制约和监督，加强自律、慎独慎微，按规则正确行使权力。
存在主要问题：无
13.本人能够保持清正廉洁的政治本色，坚持“三严三实”，坚决同消极腐败作斗争。
存在主要问题：无
（三）对照条例“五个是否”方面
14.本人能够在重大原则问题上同党XX保持一致，自觉执行党组织决定。
存在主要问题：无
15.部存在滥用职权、以权谋私，违规收受礼品礼金、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。
存在主要问题：无
16.不存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。
存在主要问题：无
17.不存在工作不负责任，搞形式主义、官僚主义，干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法互动等问题。
存在主要问题：无
18.不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。
存在主要问题：无
二、原因剖析
深入分析上述问题产生的原因，主要有以下两点：
一是在充分发挥党员先锋模范作用方面，勤政务实、敢于担当方面存在的差距，解决新形势下群众的思想动态工作三个方面存在的问题，分析其原因时本人的宗旨意识不够牢、责任意识不够强，是基于党性修养层次的差距，思想辩证程度还不够深刻，自我践行信念和党性水平不够。
二是在错误言行面前敢于抵制斗争，缺乏揭露和纠正的勇气和斗争精神方面，是个人立场不稳，信心和勇气不足造成，究其原因是自我对《党章》基本要求的觉悟程度不高，对体制机制、外部环境等客观原因分析不足，更重要的还是主观原因所致。
三、整改措施
（一）加强学习，不断提高思想政治觉悟和业务素质，做到党的理论经常学、重要精神经常学，真正使政治理论我为指导行动的“指南针”。不断改进工作作风，增强担当意识，时刻把握大局方向，一切从实际出发，攻坚克难。帮助企业协调，解决在生产组织、项目建设、技术创新、要素供应等方面的重点问题。
(二)强化自身纪律教育，勇于辨明是非，以身作则，高标准、严要求，在严肃党内政治生活方面发挥表率作用。要带头展行岗位职责，带头接受监督，不断提高政治觉悟，自觉主动接受群众监督和组织监督，自觉按照《党章》准则严格要求自己，做到谨小慎微，做忠诚干净担当的好干部。
（三）针对存在问题，今后我将进一步鼓起干劲，强化担当意识和责任意识，彻底摒弃“喘口气、歇一歇”的消极想法和行为，干好工作，干出实效。要坚持多下基层调研、多去基层谈心，在一线发现问题、在一线推动工作，实实在在地为基层员工办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近员工、行动上深入基层、利益上维护大家。
以上发言，如有不妥，请同志们批评指正。
“对照党章党规找差距”专题会议上的发言 本文关键词：党规，党章，对照，发言，专题
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