篇一：专职安全员任职要求及职责
专职安全员任职要求及职责
一、任职要求：注册安全工程师或取证安全生产管理人员。
二、专职安全员职责：
1. 贯彻执行安全生产法律、法规和国家标准、行业标准、公司各项安全规程制度。监督检查各级人员安全生产责任制的落实，各项安全生产规章制度和上级有关安全工作指示的贯彻执行。
2. 参加制定安全生产规章制度、安全生产责任制、安全技术操作规程、应急预案等。组织创建安全标准化企业建设和持续改进工作。
1. 开展安全生产检查，及时查处事故隐患和违章行为，及时下达安全监督通知书，并督促有关业务部门及时整改，并向主管领导报告。。
3. 开展安全生产宣传、教育、培训，总结推广安全生产经验。
4. 参与新建、改建、扩建的建设项目安全设施的审查，负责审查承包承租单位相关资质证照和资料。
5. 协助调查和处理安全生产事故，进行伤亡事故的统计、分析，提出报告。
6. 负责联系配合技术监督局每年对起重机械、锅炉压力容器、压力管道、厂内车辆的年检，并督促检查维护和整改情况。有重大隐患要坚决停用。并建立健全特种设备管理档案及其他方面的安全资料档案。
7. 按照国家有关规定，制定《劳动防护用品（具）》制度，负责对领用劳动防护用品的审核，并对使用情况进行监督。
8. 参加对各分厂进行安全目标考核和奖惩。
9. 定期向单位主要负责人报告安全生产情况；
10. 完成本单位赋予的其他安全生产职责。
篇二：专职安全员工作职责
专职安全员岗位职责
一、具体负责车间的安全工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受安全环保部的指导，对操作工进行作业安全指导，有权直接向安全环保部汇报工作。
二、协助车间主任进行车间安全标准化的创建工作并积极推行，健全完善安全管理基础资料，参与公司的各项安全活动。
三、负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全操作规程，并检查执行情况。
四、监督、教育车间员工劳动防护用品正确佩戴和使用。
五、对车间内的重大危险源、关键装置和重点部位实施监控，进行监督检查，做好检查记录，制定演练计划并定期组织应急演练。
六、参加车间各类安全事故的调查处理，严格按照事故处理“四不放过”进行统计分析。
七、建立车间内各级安全生产管理组织档案，安全组织如有更换、调离的，要及时登记。
八、协助车间主任做好员工的安全思想、安全教育工作，坚持定期安全教育，做好车间员工安全培训教育管理档案，提高车间员工的安全意识和自我保护能力。
九、负责新入厂人员的车间级安全教育，指导并督促检查班组（岗位）的安全教育。
十、负责安排并检查班组安全活动。
十一、根据车间实际情况自行制定适用可行的巡回检查路线，进行 “查找问题、消除隐患、杜绝事故”的检查，认真监控、及时消除生产安全事故隐患。
十二、定期进行车间事故应急预案的演练，并根据演练情况对预案进行完善，演练有方案、有记录、有评价。
十三、检查作业人员对各项规程的执行情况，纠正并制止违章作业，协助车间主任解决生产中不安全因素，编制车间安全技术措施和隐患整改方案。
十四、定期组织车间安全活动，提高员工的安全知识和安全技能
十五、参加车间设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查，落实装置检修、停工、开工的安全措施。
十六、负责车间安全设施、警示标志、消防器材、防护用品和应急器材的管理并登记建档，掌握尘毒、高温、噪声以及其他职业危害情况，提出改进意见和建议。
十七、加强对外来施工队伍的安全管理，根据危险作业情况安排现场监护人员，确保施工作业过程中的安全，对不符合安全条件的单位有权制止或停工限期整改
十八、参加并协助公司或安全环保部组织的安全专项检查和季度安全检查，配合好各级临到对本部门的安全检查。
二十、参加安全环保部定期组织的安全改进会，真实反映部门当前安全工作存在的问题，贯彻落实整改措施。
二十一、建立健全本部门特种作业人员档案，并认真执行特种作业人员的复审、办证等工作。
二十二、做好一级及以上动火作业安全措施的制定并指导安全措施的落实；做好二级及以下动火作业的审批，并指导安全措施的制定并监督落实。
二十三、在公司安全环保部的指导下，做好本部门的职业健康管理工作。
二十四、建立健全本部门的待处理问题台账。
篇三：专职安全员职责与权利
第一节
安全员岗位职责和权利
一、安全员职业道德
职业道德是人们在职业活动中形成并遵守的道德准则和行为规范，是从业人员职业思想、技能、责任和纪律的综合反映，在施工过程中，不仅要注意设备和环境的安全，更重要的是人身安全，具有高尚的职业道德是对安全员的基本要求。主要包括一下几点：
（1）本着“对上级负责，对职工负责，对自己负责”的态度做好每一项工作，抓好安全生产工作。
（2）办事公正、坚持原则、严肃对待违章行为。
（3）树立“安全第一”和“预防为主”的高度责任感。
（4）作风严谨、实事求是，不姑息任何隐患的存在。
（5）不怕讽刺中伤、不怕打击报复，要胸怀宽广。
二、安全员岗位职能
（1）协助项目经理做好安全管理工作，指导班组开展安全生产。
（2）认真贯彻落实安全生产责任制，执行各项安全生产规章制度，经常深入现场检查，及时向上级汇报解决安全工作上存在的问题或严重事故隐患。
（3）会同有关部门做好安全生产的宣传教育和培训工作，组织安全工作检查评比，总结和推广安全生产的先进经验，并会同有关部门做好防毒、防尘、防暑降温以及女工保护工作。
（4）参加编制施工方案和安全技术措施，并每日进行安全巡查，发现事故隐患，及时纠正。
（5）督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品。
（6）督促一线施工人员严格按照安全操作规程办事，认真做好安全技术交底，对违反操作规程的行为给予及时制止。
（7）根据施工特点和季节特点，提出每月、每季度和每年度安全工作重点，编制安全计划。针对存在的问题，提出改进措施和重点注意事项。
（8）参加伤亡事故的调查处理，做好工伤事故统计、分析和报告，协助有关部门提出预防措施。根据施工现场实际情况，向安全管理部门和有关领导提出改善安全生产和改进安全管理的建议。
三、安全员基本要求
（1）每个安全员应培训合格后持证上岗，要有高度的热情和强烈的责任感、事业心，热爱安全工作，且在工作中敢于坚持原则，秉公执法。
（2）熟悉安全生产方针政策，了解国家及行业有关安全生产的法律、法规、条例、操作规程、安全技术要求等。
（3）熟悉工程所在地管理部门的有关规定，熟悉施工现场各项安全生产制度。
（4）有一定的专业知识和操作技能，熟悉施工现场各道工序的技术要求，熟悉生产流程，了解各工种各工序之间的衔接，善于协调各工种、工序之间的关系。
（5）有一定的施工现场工作经验和现场组织能力，有分析问题和解决问题的能力，善于总结经验和教训，有洞察力和预见性，及时发现事故苗头并提出改进措施，对突发事故能够沉着应对。
（6）对工地上经常使用的机械设备和电气设备的性能和工作原理有一定了解，对起重、吊装、脚手架、爆破等容易出事故的工种或工序应有一定程度的了解，懂得脚手架的负荷计算、架子的架设和拆除程序，土方开挖坡度计算和架设支撑，电气设备接零接地的一般要求，发现问题能够正确处理。
（7）有一定的防火防爆知识和技术，能够熟练地使用工地上配备的消防器材。懂得防尘防毒的基本知识，会使用防护设施和劳保用品。
（8）熟悉工伤事故调查处理程序，掌握一些简单的急救技术进行现场初级救生。
四、安全员的权利
（1）遇有特别紧急的不安全情况时，有权指令先行停止生产，并且立即报告领导研究处理。
（2）有权检查所属单位对安全生产方针或上级指示贯彻执行的情况。
（3）对少数执意违章者，经教育不改的，有权执行罚款办法。
（4）对安全隐患存在较多较严重的施工部位，有权签发隐患通知单，并责令班组负责人限期整改。
（5）对不认真执行安全生产方针或上级指示的单位或个人，有权越 级向上汇报。
五、安全员应具备的素质
一个合格的安全员应当具备一下素质
（1）具有良好的业务素质
（2）具有健康的身体素质
（3）具有良好的心理素质
（4）具有正确的政治思想方向
（5）具有正确应对“突发事件”素质
六、安全员的工作要求
1、增强事业心，做到尽职尽责
2、努力钻研业务技术，做到精通本行业
3、加强预见性，将事故消灭在发生之前
4、做到依靠领导
5、做到走群众路线
6、做到认真调查、分析事故
第二节安全生产管理
一、安全生产管理体体制
完善安全生产管理体制，建立健全安全管理制度、安全管理机构和安全生产责任制是安全管理的重要内容，也是实现安全生产目标管理的组织保证。安全生产工作的要求：“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪”.实践证明这样的安全生产管理体制更符合社会主义市场经济条件下安全生产工作的要求。
1、企业责任
企业负责这条原则的确立，明确了企业作为市场经济的主体，必须承担的
安全生产责任制，即必须认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护方面的政 策、法律法规及规章制度，要对本企业的安全生产、劳动保护工作负责。
还特别强调了“企业法定代表人是安全生产的第一责任者，要对本企业的 安全生产全面负责。
2、行业管理
各行业的管理部门，在各自的工作职责范围内，行使行业管理的职能，贯 彻执行国家安全生产方针政策、法律法规及规范规章等，制定行业的规章 制度和规范标准，负责对本行业安全生产管理工作进行策划、组织实施和 监督检查及考核等。
3、国家监督
安全生产行政主管部门按照国务院要求实施国家劳动安全监察。国家监察主要是监察国家法律法规执行情况，预防和纠正违反法规、政策的偏差。 国家监察是一种执法监察，它不干预企事业遵循法律法规、制定的措施和步骤等具体事务，也不能替代行业管理部门日常管理和安全检查。
4、群众监督
群众监督有一下两层含义：
（1）由工会组织作为代表广大职工根本利益的群众团体，对危害职工安全健康的现象有抵制、纠正甚至控告的权力，这是一种自下而上的群众监督。
（2）《中华人民共和国劳动法》赋予劳动者的这种监督权，在第五十六条中规定“劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。”这是劳动者的一种直接监督形式。
5、劳动者遵章守纪
遵章守纪是实现安全生产的前提和重要保证。与安全生产有着直接联系的劳动者应当在生产过程中自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，严格执行安全技术操作规程，做到不违章操作，并能制止他人的违章操作，从而实现全员的安全生产。
二、安全生产管理原则
1、安全具有否决权
安全工作是衡量项目管理的一项基本内容，在对项目各项指标考核、评优 创先时，首先必须考虑安全指标的完成情况。安全指标没有实现，尽管其
他指标顺利完成，仍无法实现项目的最优化，安全具有一票否决的作用。
此外，安全否决权还表现在：施工企业资质不符合国家规定，不准参加施 工；建设区域位置的环境安全不合格，不得投资动工；某项工程或设备不 符合安全要求，不准使用等。
2、坚持“三同时”原则
“三同时”原则是指职业安全卫生技术措施及设施应与主体工程同时设计、 同时施工、同时投产使用，以确保项目投产后符合职业卫生要求，保障劳 动者在生产过程中的安全与健康。
3、坚持“三同步”原则
“三同步”原则是指安全生产与经济建设、企业深化改革、技术改造同步 策划、同步发展、同步实施。
4、坚持“四不放过”原则
“四不放过”是指在因工伤亡事故的调查中，必须坚持事故原因分析不清 不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过；没有整改预防措施不放 过；事故责任者和责任领导不处理不放过。
5、坚持“五定”原则
“五定”原则是指对查出的安全隐患要做到定整改责任人、定整改措施、
定整改完成时间、定整改完成人、定整改验收人。
6、做到“六个坚持”
为实现安全目标，做好施工项目安全工作，必须做到以下“六个坚持”
（1）坚持管生产同时管安全。安全寓于生产之中，并对生产发挥促进与保证作用，因此安全与生产虽有时会出现矛盾，但从安全、生产管理的目标上，表现出高度的一致和统一。存在者进行共同管理的基础。一切与生产有关的机构、人员，都必须参与安全管理，并在安全管理中承担责任。认为安全管理只是安全部门的事，是一种片面的、错误的认识。各级人员安全生产责任制度的建立，管理责任的落实，体现了管生产同时管安全的原则。
（2）坚持目标管理。安全管理的内容是对生产中的人、物、环境因素状态的管理，有效地控制人的不安全行为和物的不安全状态，消除或避免事故，达到保护劳动者的安全与健康的目标。没有明确目标的安全管理是一种盲目行为。盲目
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