习近平总书记在《治国理政》第三卷中提到，“快递小哥”工作很辛苦，起早贪黑、风雨无阻，越是节假日越忙碌，像勤劳的小蜜蜂，是最辛勤的劳动者，为大家生活带来了便利。要坚持就业优先战略，把解决人民群众就业问题放在更加突出的位置，努力创造更多就业岗位。
特别在今年这个特殊时期，很多人因为新冠肺炎疫情暂时失去了就业机会，很多企业也因疫情影响受到了亏损，稳就业是我们今年工作的重中之重，为做好常态化疫情防控中稳就业工作，在疫情期间推出了多项补贴：企业一次性吸纳就业补贴、重点企业一次性吸纳就业补贴、中小微企业招用高校毕业生一次性就业补贴、以工代训补贴等，助力企业更好地履行稳定岗位的社会责任。
以习近平同志为总书记的党中央，把改革创新精神贯彻到治国理政各个方面，提出了一系列富有创见的思路和举措，带领全国人民奋力开拓更为广阔的发展前景。通过学习，我们体会到实际工作中也需要创新工作模式。
新冠肺炎疫情期间，为深入贯彻落实习近平总书记关于坚决打赢疫情防控阻击战的重要指示精神，全面落实国家、省市疫情防控的决策部署，今年2月，苏州市政府制定了苏惠十条，率先推动复产复工。7月，苏州市政府出台《关于落实就业优先政策进一步做好稳就业工作的实施意见》，为企业纾困解难，全力确保就业形式稳定。
市就管中心着眼“六保”，致力“放管服”改革及优化营商环境，采用主动发放的方式，简化办事手续，免去企业申报流程，通过系统比对直接将补贴资金拨付至符合条件的企业，真正的实现了让“数据多跑路，群众少跑腿”的“不见面”办理和一次办结，解决助企纾困、服务群众的“最后一公里”，做到让市场主体满意，让社会公众满意。
系统比对主动发放补贴是基于人社部门强大的数据资源，依托于稳定开放的系统平台，以相对完整的企业信息库、人员信息库作为基础，通过程序化控制自动识别并判断业务数据是否满足发放条件，经过筛选后所有符合条件的企业会通过系统财务模块经代发银行拨付至其对公账户。整个补贴经办流程基本无需人工干预，既高效快捷又精准安全。免去了企业和个人的申报环节，经办手续精简为“零”，有效避免了政策宣传未到位，企业、个人不能及时办理的问题，从根本上保障了优惠政策应享尽享。今年以来，苏州市以工代训补贴涉及23152家单位，224698人；企业一次性吸纳就业补贴涉及4978家企业，8369人，惠及面的普及扩大充分体现了系统发放优势，进一步彰显了人社部门“民生为本、人才优先”的服务宗旨。
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