篇一：十户联防工作管理制度

十店联防工作管理制度

一、推选制度：由每个联防小组推选一名店长，店长原则上由市场内有影响、有威望，热心治安工作的同志担任。

二、工作制度：“十店联防”责任区由店长牵头，组织联防户轮流值班，组护市场内安全；市场管理所长协调安排值班、调集市场内治安巡逻队及联防值班员，开展治安防范活动。

三、议事制度：中心领导班子每季度召开一次会议，研究、部署当前治安联防工作重点，各联防小组定期召开专题会议研究本联防小组的治安防范工作。节假日等特殊时期要专门召开会议，研究和布置治安防范工作。

四、培训制度：市场管理所每年对店长进行一次培训。组织店长学习党的政策和法律法规，学习综治业务知识，将创平安与谋发展有机结合在一起，以提高店长法律政策水平。

五、评比表彰制度：中心领导小组负责每年年终开展一次评比表彰活动、对工作成绩突出的“十店联防”小组店长、成员进行表彰和奖励；对工作不称职的店长及时调换．

叶城县市场开发建设服务中心

综合治理领导小组

十户联防店长工作职责

一、联防店长在市场管理所的领导下，负责本联防市场内社会治安、安全生产、防火防盗的组织、协调工作，督促联防户开展自防自治活动。

二、大力宣传党的方针政策、法律法规，提高商户治安防范意识。

三、不定期组织联防户开展治安巡逻活动，落实治安防范措施。

四、收集本市场区内安全生产信息，排除安全隐患，宣传防火防盗防诈骗相关知识。

五、第一时间赶到需要救助的商户店中，开展相应救助并及时上报信息；掌握联防户人员动态，交流联防情况，解决联防工作中通到的问题和困难。

六、注意灾害信息收集，加强避险抗灾知识宣传，引导辖区居民规避灾害事故。

七、组织开展平安创建活功，保持村容村貌，树立良好风气．

八、协助市场管理所做好其它治安工作。

九、收集社情民意、反馈商户对治安防控工作的建议与意见。

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综合治理领导小组

十店联防公约

一、邻里互助，商户有困难时，伸出援助之手给予帮助。

二、邻里互敬，商户见面，热情招呼，礼貌待人。

三、邻里互让，与商户发生矛盾时，勇于自省，将心比心，软化矛盾。

四、邻里守望，商户门口有异响或陌生人在外徘徊时，主动关心询问，防止不法分子侵害；

五、提供方便，商户有来客来访而主人不在时，代传口信；

六、爱护环境，做好自家商铺门前的环境卫生，不占公共空间及消防通道。

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综合治理领导小组

篇二：十户联防技术性能

十户联防技术性能

十户联防报警主机性能说明

本产品是专门针对当前农村及边防经常发生的盗窃、抢劫事件的特点,为强化居民治安防范，特设计的无线联防报警系统.。该系统无线距离开阔地大于200米，可以收到报警并可进行群发。当发生警情时，只要按一下呼叫按钮，本联防组所有主机立即发出警笛声，并显示发出求救联防户的数字号码同时对该组其它9户群发报警信息。这样可达到一户有难，百户帮助的功能，可以有效的实行居民自救 系统功能及特点：

１、 内置警号；一户发生报警，该组其它9户群发报警

２、 支持人机界面；数码显示操作指示及求救用户的号码；可通过主机上面的

报警及撤防按键进行报警及撤防操作；

３、 支持无线数字信号接收和呼叫，主机空旷地发射距离大于200米；

４、 报警信息传送模式为：接力转发 （例如：1号机报警，当3号机没有收，

2号机收到会发给3号机，3号机收到会发给4号机，以此类推；）；如每台

机空旷发射距离为200米，10台机空旷发射距离则可达2000米；功能对比：市面上类似主机报警模式一般都为 广播报警（即 只有报警的那一台主机发射报警信息，其它机都为接收，不会转发）所发射的距离只能为每一台实际发射距离；

５、 可通过安装手柄灵活设置用户号码和学习无线配件；当配件丢失的情况下

用户可通过安装手柄进行删除和重新学习写码；功能对比：市面上类似主机一般都是把无线配件ID和用户号码固定保存在记忆存储器里面，用户不可以更改，当用户配件丢的情况下无法更改，只能由厂商重新写码； ６、 可通过转接线扩展后备电池；（如常用家用应急电瓶灯）

７、 支持20个无线配件，可通过安装手柄学习及删除 遥控和其它无线配件（门

磁或红外），用户可通过遥控进行报警、布防和撤防操作；当主人不在家时，出门时用遥控进行布防，门磁等无线配件如果发生触发（如有人打开你家的门窗之类）则可马上发出报警；当主人在家不需要门磁报警时按遥控上的撤防键即可， 可扩展一个有线配件； 功能对比：市面上类识主机一般只支持一个紧急按钮，没有其它配件的支持功能；

８、 报警信号可传送给 本司（特定A1型）报警主机，实现电话报警及与管理

中心联网报警；（报警主机为户长机，十户为一组，一组一个户长机。户长机接收到十户之中任意一户报警时，则会自动拨打电话到报警平台，实现联网）

９、 报警音量可两档调节

主要技术指标：

工作电压：DC12V 1000mA发射功率：20db

待机电流：10mA；使用条件：温度-10℃至50度；湿度为<80%

报警电流：300mA 无线发射频率：315MHz

警号声响：85db主机尺寸：91×90×29mm

十户联防平台联网示意图

篇三：十户联防有关情况

十户联防有关情况

“十户联防”的意义：开展“十户联防”工作，就是要发动和组织群众进行自我管理、自我防范和自我服务。它是强化基层基础政权、巩固农村社会治安防控体系建设的需要，是新形势下，加强农村治安工作，维护农村稳定、创建“平安休宁”的需要，是组织引导人们群众共同参与、共同构建社会主义和谐社会的需要。

“十户联防”的工作机制：1、就近方便原则，科学设定治安联防区域。治安联防区域的设定是十户联防的基础内容。设立治安联防要根据地域状况、自然形成的地貌、村庄和住户情况就片而定，少则三五户，多则二三十户，但不能过多，一方便工作为总的原则。2、一群众意愿为基础，选好中心户长。中心户长的条件是：政治思想素质好，有比较稳定的收入来源，身体条件良好，热心公益事业，有在群众有一定威信。中心户长可以实行一岗多责，村组干部、护林员、计生助理员、乡村医生、离退休老教师等，都可以兼任。中心户长的产生：可以实行群众推选和组织推荐相结合。一是派出所和治保会进行调查，根据群众意愿，从联防区域内推荐有影响、有声望、有威信的村民为中心户长人选。二是由责任区民警和治保会干部召开片区农户大会，大家推选产生户长，并由派出所和治保会共同为中心户长挂牌。3、以村民责任区为基础，明确中心户长的职责。中心户长的职责是：在驻村民警和治保会的指导下，开展防火、防盗、防事故、防诈骗等治安防范工作、矛盾纠纷排查调处、法制宣传教育、掌握并及时上报社情民意和治安信息，协助公安机关侦查、查处刑事、治安案

件。4、以“三级防范”为依托，健全制度，规范管理。中心户长家中统一配置一块牌子、一张网络图、一本台账、一张警民联系卡、一本户长手册，建立户长工作每月例会制度、检查制度和汇报制度，村治保会每月召开一次中心户长例会，中心户长每月向派出所、镇司法所汇报一次该月工作，镇综治办每季度对中心户长工作进行一次查验，使中心户长工作不断走向规范化、制度化。

“十户联防”工作的内容：“十户联防”工作就是把相邻农户（一搬为十户）组成一个联防组，每户轮流值班，明确一人为中心户长，由中心户长负责，查看农户日常发火措施，防盗、防事故、防诈骗等治安防范工作、矛盾纠纷排查调处工作、法制宣传教育、掌握并及时上报社情民意和治安信息，协助公安机关侦查、查处刑事、治安案件。对农户用火、用电、用油、用气进行检查，对村民日常防火情况进行巡视，重点做好茶季、夏秋收、节假日及夜间看护工作，一旦发生火灾，他们将迅速集合起来开展灭火。

加强组织领导，建立激励机制,充分发挥中心户长作用。各乡镇要把开展“十户联防”工作作为深化平安创建的重要措施，作为完善农村三级治安防范的重要环节，加强组织领导，健全制度，建立长效机制，确保各项工作落实。一是加强对中心户长的培训力度。采取集中培训、以会代训、印发政策法规及有关业务手册等形式，对中心户长进行职责任务、政策法律和业务技能培训。二是因地制宜地采取多层次、多形式的激励奖励办法。要多渠道筹集经费，根据治安中心户长的工作实绩，给优秀中心户长授予一定荣誉和发给一定的奖金，进行

大张旗鼓地表彰和奖励。有条件的乡（镇）、村，在不增加农民负担的前提下，以奖代补的形式，适当发给补贴；有关单位到农户办理有关事项时，要听取中心户长意见。对责任心不强、工作不力的中心户长，按群众意见予以撤换。通过建立多种形式的奖惩激励机制，在农村营造一种“当户长光荣”的社会氛围，调动中心户长工作积极性，发挥中心户长作用。三是进一步加强综治办、派出所、司法所及村级治调会等基层组织建设，巩固以派出所为核心，以治保会为骨干，以十户联防为基础的农村三级治安防控网络，大力开展群防群治、矛盾纠纷排查、安全生产防范、流动人口管理等基层基础工作，不断深化基层平安创建。

“治安中心户长”应具备以下条件：

1、 政治条件。坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，热爱党，热爱祖国，热爱人民，遵纪守法，作风正派，历史清楚，没有违法犯罪记录。

2、 思想条件。热心综治工作，组织纪律性强，具有不怕艰苦、不怕麻烦、不计较个人得失，热心为群众排忧解难的精神，能主动地做好各项综治工作。

3、 能力条件。具有一定的文化水平，身体健康，能密切联系群众，熟悉当地治安情况，掌握一定法律知识，在群众中有一定威信

4、 精力条件。不外出务工，能坚持常年在家乡为群众服务。

一、十户联防治安防范主要工作措施。它的主要措施可概括为四个有：一是有一个分工明确的治保会和十个治调小组，治保会专门负责村重大疑难纠纷调解；十个小组，是通过把全村户数以墙为界划分成十个治调小组，每个小组选配一个有威信的村民担任民间纠纷信息员，同时兼任治调小组长，负责本组民间纠纷排调工作。二是有一套行之有效的规章制度。这些制度包括矛盾纠纷登记制度、共同调解制度、矛盾纠纷排查制度、岗位责任制度、矛盾纠纷信息传递与反馈制度、统计制度、文书档案管理制度及十联户公约等，同时做到制度上墙。三是有两份村组签订的、用以明确各自责任的综治责任书。责任书细化为责任人、本户职责、责任目标、考核与奖励等四项内容，进一步明确了双方职责，确保问题解决能责任到人。四是有一块法制宣传阵地。要充分利用团、妇、老年协会开展的经常性的法制宣传活动，努力实现全镇群众人人懂法、人人守法的意识。

二、以十户联防为基础，加快推进村综治工作站工作规范建设。以十户联防为依托，以“家庭”为细胞，以广大综治专干、综治中心户长为主力军，通过构筑群众性的治安网络来达到群众自我教育、自我管理、自我防范的目的。同时治安联防区应当积极开展“三进三做”活动：即法律进家，做守法公民；道德进家，做文明公民；勤劳进家，做致富公民和“五好”活动即遵纪守法好；文明礼貌好；邻里关系好；夫妻关系好；环境卫生好，让每个家庭都形成自我管理，自我约束，自我教育，自我提高，自我平安的意识。每个家庭成员都不出现违法违纪，打架斗殴，参与邪教，参与赌博等行为。

三、充分发挥综治专干和中心户长的作用。每半月进行一次拉网式矛盾纠纷大排查，做到及时发现，及时解决。组织党员、退伍军人等开展夜间巡逻防范和护青工作，使犯罪分子无从下手，无处藏身。同时，搞好业务培训，提高广大综治干部服务于民的工作能力。配齐配强综治队伍，挑选一批懂政策、懂法律、会谈心，在群众中有一定威望，有较强责任心、事业心的同志，充实到综治工作站。并通过系统培训，提高广大综治专干、综治中心户长在工作方式、方法上的能力，努力做到在调节矛盾纠纷中，能以情感人，以理服人，以实际行动取信于民，真正做到了案结、事了、人和。

四、十户联防的主要内容

（一）有下列行为之一者，所有村民均可对其进行批评、教育或者送有关部门给予经济、行政处罚，直至送交司法部门追究刑事责任。遇有重大治安问题，及时举报。

1、扰乱村委会、学校、工厂、商店等公共场所的正常工作、教学或经营秩序；

2、侵占或毁坏交通、通讯、水利、农田等设施和标记，在道路上挖沟排水、乱堆乱放、摆摊设点；

3、打架斗殴、辱骂他人、酗酒滋事、造谣生事、搬弄是非、制造事端，阻碍干部执行公务，非法限制他人人身自由或者非法侵入他人住宅；

4、赌博以及为赌博提供条件，种、制、吸、贩毒，卖淫嫖娼；

5、违反用电管理制度，私自随意移动、更换、安装用电设施；

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