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部队心理教育教案
时间:2017-05-29 11:31:49 来源:建材加盟网

篇一:心理健康教育教案

心理健康

教育教案

如何进行自我心理、心情调节

时 间:2012年6月;

教育对象:岢临8标项目部全体官兵;

教育目标:引导官兵掌握正确的心理调适方式,确保官兵的心理健康

备 课 人:渠国伟;

主要方法:授课人与官兵互动,边提问、边讲解、逐步引导启发,最后达到全体认同; 教育时长:60分钟;

授课内容:

拿破仑曾经说过:一支军队的实力,四分之三是由士兵构成的。万里长城之所以能够屹立百年,就是因为有了千千万万的个稳固的基石在支撑着。人民群众也亲切地称我们军队是祖国的钢铁长城,而构筑这钢铁长城的一块块基石,则是默默无闻在基层作奉献的战士们。健康的心理是鼓舞士气的前提。做好战士的思想政治工作,“让战士每天有个好心情”是非常重要的。影响快乐的因素很多,比如健康、财富、个性等。同样,快乐对每个人和单位也有非常重要的反作用。在官兵关系融洽的单位,干部战士往往干劲十足,能够在各项工作中团结一心,部队建设蓬勃发展。反之,一些风气不正,官兵关系比较复杂的单位,往往出现战士不服干部管理的情况,战士也往往因心情不好,劲头减了,作风散了,干劲没了,最终导致单位建设滑坡。所以说:战士的心情一定程度上决定着部队建设和战斗力。战士的心情好了,工作热情、创新精神就有了,而有了这种热情的和精神,还有什么事做不好呢?在当前条件下,保持官兵的快乐心理,克服消极的心理,是部队思想政治建设的一项重要任务。

【案例1】

找不到自我

某部战士小秦,来自山区农村,因文化程度低,显得有些笨头笨脑,军事训练成绩一般,文娱活动沾不上边,在班务会说话也有些结结巴巴。眼看着别的战友干什么都得心应手,小秦心里凉了半截,总感到自己比别人低了半头,工作打不起精神,干什么都没信心,始终快乐不起来;而且越比较越自卑,越比较越失望,心情压抑到了极点。

【理论分析】

战士小秦的问题是“自卑”心理的一种表现。“自卑”从字面上理解就是轻视自己,认为无法赶上别人。自卑心理则是由于对自己的能力、品质等评价偏低而形成的消极处世的一种心理状态,它属于性格上的缺陷,一般情况下,青年官兵的自卑心理有以下几种表现形式:一是性格孤僻。在日常生活中表现为不合群、沉默寡言、独来独往,有的甚至行为怪癖。这类同志表面上看很内向,从不与外界发生争执,面对批评和指责,能默默忍受,即便是遭到侵犯也逆来顺受,但他们对别人的态度十分敏感,因而更为关注别人对自己的评价。二是胆小懦弱。具有自卑心理的同志往往对自己的优势、能力和潜力缺乏足够的的认识,导致自信心丧失。不敢参与任何竞争,不肯冒半点风险,工作不思进取,没有创新精神,言行随大溜。三是意志消沉。有些青年官兵对自己遭受的失败或挫折不能正确对待,从而对自己的能力产生了怀疑,变得灰心丧气,整天唉声叹气、情绪低落,精神萎靡不振,做什么事都没兴趣,甚至自暴自弃。四是抑郁寡欢。具有自卑心理的同志内心世界极其复

杂,精神上十分压抑,既为自己不如别人而不安,害羞,内疚和忧伤,又企图在别人面前做些掩饰来保护可怜的“自尊”。所以自卑的同志常表现为抑郁、烦闷,不苟言笑,对生活缺乏乐趣,严重者甚至产生轻生念头。五是脾气暴躁,动辄发怒,哪怕是为了一点小事也会大喊大叫。

自卑心理的形成原因主要有以下几个方面:一是环境因素的影响。人们对自己的认识与周围环境对他的态度和评价密切相关。如一个单位风气不正,官兵对某些工作岗位偏见,可以使人产生自卑心理。有的同志老爱拿别人的生理缺陷或失误开 玩笑甚至起绰号,也容易使人产生自卑心理。另外,驻地的地理环境、艰苦的生活等,都会对军人的自我意识和价值观产生消极影响。二是自己的期望值得不到满足。如有的战士到部队后想学技术、考军校、转士官,如果愿望实现不了,情绪便一落千丈,再加上青年战士阅历浅、意志薄弱、承受能力弱,习惯于用消极悲观的眼光看待事物,把生活中一些常见的困难看的很重,做事缺乏应有的自信,因而遇事退缩胆怯,觉得不配与人相争,天生低人一等。四是个人经历不幸。心理学理论认为,人的童年经历不会随着时光的流逝而淡忘,它将经历过地保存于潜意识之中,对人的一生产生了持久的影响,以前经历过的不幸会使自己产生自卑感,而且这种影响是根深蒂固的。

【建议与对策】

心理学理论认为,自卑心理的产生,主要是由于对自己能力和品质评价出现了偏差,因此要想帮助青年官兵克服自卑心理,就要从改变他们对自己的认识入手。思想政治工作中克服自卑心理,常用的疏导方法主要有以下几个方面:

1.认知提高法。战胜自卑首要的是提高认识。一是要教育他们多角度的看问题,全面辩证的看待和评价自己,要善于发现自己的长处,坚信“天生我材必有用”、“星大星小皆发光”的道理,确立自信心。二是要教育他们用理性的态度面对失败和挫折,做到不因挫折而放弃追求。三是要教育青年军人找准参照对象,摒弃一切自己不切实际的期望值,学会自我满足,体味“知足者常乐”的真理。四是要引导他们善于挖掘自己的潜能,利用自身的“资源”,大胆尝试,勇于拼搏。

2.表扬激励法。作为思想工作者,要善于运用表扬与肯定的方法,树立青年官兵的自信心。运用激励表扬法,要讲究策略和方法,把握好时机、场合和分寸。对他们在工作、学习、思想等方面积极表现、正确做法和细微的进步,要采取一定的方法给予及时的、恰当的评价和承认,并提出新的要求,从而使其受到鼓舞,增强自信心。在批评其缺点或错误时,也要适当的肯定其中的积极因素,做到批评中有鼓励,引导他们重新扬起自信的风帆。

3.目标诱导法。在日常生活中,人们在某一方面的失意,往往会促使其在别的方面有所成就,为维系其心理平衡。所以在对自卑者的疏导中,要善于发现自卑者的长处,找准容易成功的突破口,帮助他们寻求一个切实可行的目标,进行成功的目标诱导,然后制订具体的行动计划,并给予积极的心理暗示,鼓励他们发挥自身的优势和潜能,使其获得这方面的成功,找回自信心,从而克服自卑心理。

4.心理能量释放法。有的人产生自卑的原因很简单也可能很偶然,并非情况很糟,但一时心理能量不能完全释放,心中的阴影往往久久不能散去,以至于不能以正常心态去面对工作与生活,针对这种情况,必须帮助他们换换环境,调整变换下形式与方法等,就可能取得比较理想的效果。

5.创新环境法。建立互相关心、互相爱护和互相帮助的良好内部关系。要树立讲团结、讲友爱的风气,培养官兵主人翁的自豪感,教育大家要正确对待分工,正确对待批评,正确对待失败和挫折,对违反纪律的同志和有生理缺陷的同志不歧视、不嘲笑。要有良好的上下级关系。基层干部要做战士的贴心人,积极为他们排忧解难。干部对连队的每一个战

士都应一视同仁,不打击报复,不搞庸俗关系。另外,基层干部要关心战士的成长进步。对每个战士,特别是自卑感的战士,在使用上要用其所长、避其所短,尽可能地提供有利于他们发挥优势的工作岗位和环境,为他们的成才创造良好的条件。

【案例2】

闷闷不乐的小周

武警某部战士小周近来表现出心灰意冷的悲观情绪。虽然小周是城市兵,但小周上中学的时候他的父亲就去世了。父亲的离去给整个家庭带来了很大的打击。从此,他和母亲相依为命。母亲把希望全部寄托在小周身上,指望他入伍后出人头地,改变家里的命运。可是,小周到部队后各方面表现一般,没有取得让母亲宽慰的骄人成绩。一想到这些,小周就感到对不起母亲的教导和期望,常常陷入深深的自责之中,在工作中也提不起劲头。

【理论分析】

战士小周表现的问题属于悲观心理。人在认识世界和改造世界的过程中,总会与周围的事物发生各种联系,产生不同的态度。从心理学来看,所谓悲观心理是指与喜欢、热爱的对象遗失、破裂或所盼望的东西幻灭相联系的情绪体验。一般表现为情绪低落、无精打采、寡言少语,不愿与人交往,对集体漠不关心,对自己的前途失去信心,严重者甚至有轻生念头。如青年军人在重大挫折后的失望感,战士考不了军校后的失落感,等等,都是悲观心理。一般来说,失去的对象价值越大,说产生的悲观心理就越深重。如亲人的突然亡故,容易引起极度的悲观。

悲观心理产生的原因是多方面的,概括地说:一是内部因素。悲观心理产生的内部因素,是指与青年军人自身的生理和心理相关的因素,主要包括性格因素、身体缺陷、心理成熟度等。如外倾型性格的人,心理活动倾向于外部,精力旺盛、富有朝气、开朗活泼、善于交际,不易产生悲观心理。内倾型性格的人心理活动倾向于内部,表现为沉默少语、反应缓慢、叫孤僻,这一类性格的人容易产生悲观心理。二是外部因素,是指与主体有关的外部客观事物,主要是生活、工作和训练中的挫折,重大事件和变故,如家庭失去亲人,失恋等情况。对青年军人来讲,学习训练成绩不理想、成绩不达标等,因而失去对军营的兴趣和工作的热情。考学、入党、转改士官、立功受奖等追求目标的破灭,都是产生悲观心理的原因。

【建议与对策】

悲观心理是青年军人经常出现的一种消极情绪,对青年军人的身心有着诸多不良影响和危害。引导和帮助青年军人克服悲观心理,保持积极乐观的心态,是部队思想政治工作中一项非常重要的内容。

1.引导青年军人树立坚定的理想。悲观心理的产生与人的意志力有密切的关系,意志坚定的人一般不容易产生悲观心理,而意志薄弱的人则比较容易产生悲观心理。坚定的理想,能给人以巨大的意志力量。如果一个人没有理想和追求,就会失去生活的力量,陷于悲观和失望。军营里常有这样的情况:做同样的工作,有的人坚忍不拔,不屈不挠,最终创造出很大的成绩;而有的人一遇到挫折便唉声叹气,怨天尤人,悲观失望,最后一事无成。究其原因,很重要的一条就是没有坚定的理想,缺乏高尚的精神追求,但在确立理想时,一定要实事求是地分析自身条件,找准自己的优势,把理想定得比较切合实际,把自我追求与部队建设结合起来。

2.养成豁达开朗的性格。个人的性格特点是产生悲观心理的重要原因。心胸狭窄、斤斤计较的人,容易疑神疑鬼、患得患失,经常处于抑郁愁闷的情绪之中。心胸豁达、志向高远的人,则能容事容人,即使在困难或不利的条件下,也能保持乐观、朝气蓬勃的心境,毛主席曾有两句诗,叫“牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量”,就是劝慰人要目光远大、胸

怀宽广,不要自寻忧愁和烦恼。胸怀宽阔、豁达大度的饿人,不易因一时的挫折和失败产生悲观心理。作为青年军人,虽然只有20岁左右,但穿上这身绿军装,肩上就担负起了保卫祖国的的责任,这就要求我们每一个军人要有宽广的心胸,遇事拿得起、放得下,也只有这样,才能“忍常人所不能忍,容常人所不能容,出常人所不能处“之事,才不会被一些小事和生活中的困难、挫折所压倒,始终保持乐观的心情。

3.加强指导帮助,增强成功的情绪体验。青年军人产生悲观心理的原因很多,但事业上的挫折、不如意是带有根本性的一个方面。因此,我能应加强对青年军人学习、工作、训练以及政治上成长进步的指导与帮助,引导他们把全部身心都投入到学习、工作和训练中去,使他们在追求知识的丰富充实、追求技术的精益求精、追求事业的不断进步中享受到奋斗所带来的乐趣,体会到人生的意义,冲淡、消除自身的烦恼与悲观。

4.提高自我调控能力。一是应着重提高他们的认知能力。因为人的情绪是受其认识调节、支配的,提高青年军人的认知能力,有助于提高自身调控能力。二是应运用心理训练的方法与手段,努力提高他们心理适应能力。三是培养他们以积极的方式去思考问题。凡是多看光明的一面、美好的一面和积极的一面。遇挫折时应想到“事情总是朝好的方面发展”、“机会随时可能出现”等。四是使之掌握一定的自我调控情绪的方法,如自我疏导法、宣泄倾诉法和转移注意法等,能够对自己的不良情绪进行及时的调节。

篇二:心理教育教案

主题班队活动记录

篇三:心理健康教育教案(1)

第一讲适应警营生活开好头走好步

当嘹亮的军号随着渐露的晨曦划破天幕,军人紧张的一天又开始了。?起床、洗脸、集合、站队,排队上操场,稍息、立正、昂首挺胸,报告班长?,正如《士兵小唱》中写的那样,从早到晚'一环扣一环,一步接一步,踩着钟点,紧张有序。这种快节奏,反映了警营生活的突出特点。

然而,对于我们刚刚从比较松散的地方生活环境走进警营的新战士,往往不能马上在心理和生

理上适应这种紧张的军旅生活。如有的对部队纪律严明、高度统一的部队生活感到不自由;有的对

一天到晚搞队列训练,体力消耗增大,感到吃不消,产生怕苦怕累、厌倦部队生活的情绪;有的从

熟悉的生活环境来到警营这个陌生的集体,没有知心朋友可以倾诉心事,造成情绪低落、孤独,个

别的甚至出现私自离队等违纪行为。这些不健康的心理对于战士在部队健康成长与发展都是不利的,

如果不加以克服,将会直接影响个人身心健康,影响我们新战友们走好人生路。

一、新兵入伍后容易遇到的不健康心理及危害

不健康的心理包括很多,产生的原因也不尽相同,但结果都是一样的,就是影响了我们个人的

身心健康,影响了新同志们的训练和工作成绩,影响了自己实现美好的军营梦想。不良心理主要有

以下几种:

(一)自卑心理。心理学认为,自卑是一种因过多地自我否定而产生的自惭形秽的情绪体验。

自卑感人人都有,只有当自卑达到一定的程度,影响到学习和工作的正常进行,才归之为心理疾病。

在人际交往中,主要表现为对自己的能力、品质评价过低,心理承受能力脆弱,经不起较强的刺激,

谨小慎微,多愁善感,常产生疑惑心理,行为畏缩等。比如我们新战士来到部队后,短暂时间内,

训练体质较弱,工作会跟不上节奏,总感到自己这也不行,那也不行,整天心情不好,干工作没有

激情,逐步形成自卑心理。比如,某部一名新战士入伍几天后,突然

间变得沉默不语,他找到班长

说:?班长,让我回去吧,我不想干了?,班长感到很奇怪,问起原因才得知是他感觉到自己什么都

不如别人,训练跟不上,工作跟不上节奏。后来班排长主动靠上来做工作,稳定了该同志的思想,

这名新同志就是典型的自卑心理。自卑心理是阻碍我们进取向上的精神枷锁,谁要是陷入自卑而不

能自拔,久而久之,就会自甘沉沦,自暴自弃,发挥不了自己的聪明才智,难以实现人生的价值,

到头来一事无成,更谈不上为部队建设做出贡献。

(二)挫折心理。挫折心理是指在工作生活中,因某种障碍或干扰,使既定目标无法实现所产

生的失望、压抑、苦闷沮丧等不良情绪反应。产生这种心理的诱因很多,主要有婚恋失败,身体有

病,亲人亡故,犯了错误受到批评等都会产生挫折心理,对于我们新战友们来讲,最容易产生这种

情绪的是进步受挫,如有的同志由于先天基础差,接受能力不是很快,在训练工作中怎么努力也赶

不匕别人,有时也难免会受到班长、排长的批评,一些同志挨批评后,就悲观失望,自怨自艾。比

如,2008年的四川汶川发生的?5.1.S’’大地震,对我们中国人来讲是一场前所未有的空前灾难,特

别是对四川籍的官兵们来说是更是当头一棒,有的家中受灾,有的亲友不幸遇难,如果不能正确{c寸

待,合理调整控制情绪,就很容易带来精神萎糜不振,对自己今后的军旅之路缺少了信心和目标等,

长期下去,必将使身心受到极大的伤害。

(三)恐惧心理。大家经常会看到这种情况,自己可能也会体验到,回答领导问话,因情绪紧

张造成思维混乱,大脑一片空白,还比如说第一次上台发言,双腿发软声音颤抖满头大汗。部坠兰

喜考核、打靶,有的同志遇到这种情况后心理非常的恐慌,影响了水平的发挥等等。心理学研究表

.1.

明'当人遇到从未经历过的场合进行有一定危险性的动作时,会产生

应急反应,即紧张和恐惧心理。

适当紧张是军人进行作战训练等行为的一种积极的准备状态,它能使军人注意力高度集中,心理潜

能充分发挥产生更高的战斗效能。但过度的紧张会导致军人的心理功能失调,自制能力、注意力、

思维能力失调等,严重的会导致部分完全丧失战斗力,如果在战场上发生这种情况,后果就不堪设

想。如2008年3月14目发生的西藏拉萨打砸抢烧事件,2009年7月5日发生的新疆乌鲁木齐打砸

抢烧严重暴力犯罪事件,是达赖集团和?疆独’’等三股势力一手策划的恐怖袭击,在这种紧要关头

我武警官兵沉着应对,果断的处臵,充分体现出了我军官兵良好的心理素质。再如伊拉克战争中,

美军对伊军大量运用心理战,发放传单,制造恐怖氛国,导致后来美军攻入巴格达时,大量的伊军

士兵因害怕美军而早已自动放弃,弃城而逃,后来美军轻而易举取胜,在伊拉克战争中,很多美军

因受战争的恐惧导致心理紧张,行为失衡有相当一部分,甚至部分士兵自杀。这些都是恐惧、紧张

的心理而带来的严重后果。

(四)嫉妒心理。嫉妒是对他人优越地位在心中产生的不愉快的情感。它俗称?红眼病?,是对

别人的优势以心怀不满为特征的一种不悦、自惭、怨恨、恼怨等,甚至具有破坏性的负感情。如政

治上的荣誉,工作上的成绩,几句表扬的话等等,特别是看到别的战友受到表扬,取得什么成绩或

某一方面比自己强时,自己就很不舒服。心理学认为,嫉妒之心在许多人中都不同程度的存在着,

如果处理得好会激发自己赶超别人的动机,从而成为一种积极的因素,处理的不好,则会导致畸形

心态产生,甚至出现诋毁、破环、打击对方的行为。由于嫉妒使内心失去平衡,不仅常常使自己限

于痛苦之中,而且会影响工作和生活,影响与他人的团结。三国时,周瑜嫉恨诸葛亮的才智,最后

活活气死就是一个典型例子。我们新同志们刚入伍,自尊心比较

强,工作生活中也很容易出现因嫉

妒而发生的不愉快事情,如有的人看到别人取得成绩时就说风凉话,往别人身上泼脏水;或看到竞

争对手受到批评就幸灾乐祸。某部新战士小刘和小王是老乡,入伍后,小刘每次训练成绩总是比小

王要好得多,为此小王非常的嫉妒,利用操枪时机,把同乡小刘的枪部件扔掉一个,后来被查处,

以故意破坏武器装备罪,受到应有的惩罚,这个案例告诫我们,当嫉妒心理刚抬头的时候,应迅速

设法消除它,否则受害的最终是自己。

(五)逆反心理。逆反心理是指为了维护自己的自尊心,对别人的要求采取相反态度的一种心

理状态。逆反心理的表现很多,如有的战士对干部骨干的管理教育听不进去,你不让他这样做,他

偏要这样做,你批评他,他跟你顶撞对着干。特别是在班长或者其它的领导对自己的工作提出批评

意见的时候,会产生抵触心里。具有逆反心理的人,喜欢以自我为中心,不能客观地看待问题,总

觉得别人跟他过不去。有逆反心理的人,还会出现对人对事多疑、偏执、冷漠、不合群的病态性格,

容易使人信念动摇、理想泯灭、意志衰退、工作消极、精神萎靡。逆反心理进一步发展还可能向犯

罪心理或病态心理转化。在部队的管理工作中,大多数矛盾的产生都与被管理者存有逆反心理有关。

比如,某团一名警卫侦察连的战士,因对班长的管理产生了严重的逆反心理,只要是班长一讲他,

他内心中就感觉到严重不满,总认为班长对他过意不去,因此产生了严重的抱复心理,利用晚上站

岗之机,拿枪将全班战士枪杀只剩下一人,这就是典型的逆反心理而导致的严重后果。

(六)虚荣心理。谈到虚荣心理,大家可能认为就是爱面子,实际上不是这样,爱面子是自尊

心的外在表现,虚荣心是自尊心的过分表现,是为了取得荣誉和引起普遍注意,而表现出来的一种

不正常的社会情感,在我们部队中存在虚荣心理的人,主要表现在三

个方面:一是交往上炫耀吹嘘。

他们在与人交往中,总是有意炫耀自己。如吹嘘自己关系如何地硬,家庭多么富,父母是什么大官,

.2.

处处显示出一种优越感。二是性格上好强,以自我为中心。明知自己不对,别人指出,心中也不服,

总认为自己是对的。如有的新战友在家时过着饭来张口,衣来伸手,从小骄生惯养的生活,或者是

内心比较孤僻,养成了一种以?自我为中心’’的性格,到部队后性格很要强,别人讲话时总是不爱听,

总以为自己是对的,班长批评一下就受不了,或者是强调理由,这种性格就是一种虚荣心在作怪。

三是物质上喜欢摆阔,搞攀比。这个方面,日常生活中例子很多,我们新战友有的为了在别人面前

摆阔气,争面子,经常大手花钱,看到别人花钱买零食,自己没有钱也打肿脸充胖子,没钱就向家

里要,向别人借,久而久之,还会导致偷窃行为的发生,最终受到法律的制裁。

以上分析了新战友们容易产生的几种不健康的心理,不健康心理作为一种不正常的心理现象,

当它积累到一定程度的时候,就会严重危及我们的身心健康,影响正常的工作、训练、学习、生活,

甚至会影响到个人的成长进步和单位的整体建设,有的还会使精神彻底崩溃,成了精神病患者。早

在2000多年前,《黄帝内经》就指出:怒伤肝,喜伤心,N,NN,恐伤肾,优伤肺等观点,这就明

确地指出了情绪可致病。由于生气、愤怒、绝望、悲观、忧愁及其他情绪上的震动,而导致人体内

脏活动和分泌系统的紊乱、失常、以致出现疾病,在临床上已屡见不鲜。范进中举,因喜而癫,大

叫:?我中了!我中了!?其岳父打他一个嘴巴而治之。这就是?恐胜喜,,的运用。三年前,某部一

名叫王小龙的士官,因承受不了家庭和婚姻的压力,整天胡思乱想,后来导致自己变成了精神病患

者。等等这方面的例子还有很多,在这里就不~--N举T,那么为什


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