篇一：中共池州市贵池区委深入学习实践

贵学组办发?2009?47号

关于印发区委常委、组织部长操礼旺 《在全区第三批学习实践活动培训会议上

的讲话》的通知

区第三批学习实践活动各单位领导小组，区委各指导检查组，区委系统指导小组,区直局级以上单位党组织： 现将区委常委、组织部长操礼旺《在全区第三批学习实践活动培训会议上的讲话》印发给你们，请你们结合本单位实际，认真贯彻执行。

（请各单位将此件印发给区委第三批学习实践活动各位指导员）

中共池州市贵池区委深入学习实践

科学发展观活动领导小组办公室

2009年9月14日

送：区委常委，区政协主席，区人大常务副主任，区政府副区长。 报：市委学习实践活动领导小组办公室，市委第一巡回检查组。 （共印70份）

在全区第三批学习实践活动

培训会议上的讲话

操礼旺

（2009年9月12日）

同志们：

按照中央和省委的部署，第三批学习实践活动从现在开始，到明年的2月结束。参学的单位主要是镇、街道、村、社区、学校、医院以及新经济组织、新社会组织等。现在，第二批学习实践活动已基本结束，第三批学习实践活动马上就要全面铺开，中央和省、市委已先后在8月28日、9月4日、9月11日召开了全国、全省、全市学习实践科学发展观活动第二批总结暨第三批动员会议。刚才，区委召开了全区学习实践科学发展观活动第二批总结暨第三批动员会议。区委书记张权发和市委第一巡回检查组组长程长久分别作了重要讲话，我们要认真学习贯彻，迅速抓好落实。为顺利推进我区第三批学习实践活动，下面，结合我区实际，讲四点意见。

一、认真学习领会中央和省、市、区委的精神，准确把握第三批学习实践活动的总体要求

我区参加第三批活动的基层单位共有411个，基层党组织共有772个，党员18599名，分别占全区基层党组织和党员总数的73%和82%。单位数量大、类型多、分布广、差异明显，与前两批相比，情况更复杂，任务更艰巨，工作难度也更大。我们一定要在中央和省、市、区委的正确领导下，充分认识搞好第三批学习实践活动的重要性，充分估计可能会遇到的复杂形

势和困难，在第二批活动顺利开展的基础上，抓住难得机遇，把握有利条件，进一步统一思想，坚定信心，以高度的自觉性和责任感，认真组织开展好第三批学习实践活动。

一是要准确把握第三批学习实践活动的总体要求。第三批学习实践活动，一定要始终坚持“高举一面旗帜（中国特色社会主义伟大旗帜）、突出一个主题（即科学发展，贵池主题：推进科学发展、加速率先崛起、建设和谐贵池）、围绕一个总要求（党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠）”的指导思想，牢牢把握“坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”的主要原则，努力实现“提高思想认识、解决突出问题、加强基层组织、促进科学发展”的具体目标。

二是要认真贯彻和准确把握中央提出的“五个更加注重”的要求。胡锦涛总书记强调，第三批学习实践活动要全面贯彻中央有关要求，从参加单位和党员特点出发，更加注重取得实效、更加注重简便易行、更加注重分类指导、更加注重强化基层、更加注重统筹协调，努力确保学习实践活动健康有序开展。中央下发的《关于开展第三批深入学习实践科学发展观活动的指导意见》，进一步阐述了“五个更加注重”的要求。中央深入学习实践科学发展观活动第二批总结暨第三批动员会议，又对“五个更加注重”的要求作了专门强调，即落实好更加注重取得实效的要求，关键是要突出实践特色、解决实际问题；落实好更加注重简便易行的要求，关键是要贴近基层实际，贴近党员群众；落实好更加注重分类指导的要求，关键是要坚持因地制宜、区别对待；落实好更加注重强化基层的要求，关键是要切实加强基层组织建设；落实好更加注重统筹协调的要求，关

键是要在上下联动、整体推进上下功夫。使第三批学习实践活动的具体内容、方式、载体和措施更有针对性，各参学单位要深刻学习领会，认真抓好贯彻落实。

三是要充分借鉴运用前两批学习实践活动取得的成功经验，巩固和深化“三大共识”，更好地推动三批活动的统筹联动。这里，需要特别强调的是，我省在前两批活动开展过程中，形成了“三大共识”，即：不发展最不科学、抓发展必须科学；惟有创新、才能跨越，亦步亦趋、永远落后；只有同心同德、团结奋斗，才能凝心聚力、和谐发展。这“三大共识”，是安徽在学习实践活动中认识成果的结晶、实践经验的升华，也是安徽坚持推进科学发展、跨越发展、和谐发展基本思路的生动体现，对做好第三批学习实践活动具有重要指导意义。各参学单位要紧密结合实际，进一步深化对“三大共识”的学习领会，更好地坚持和推动“三大共识”的贯彻落实。

二、从基层实际出发，扎实做好第三批学习实践活动各个阶段的工作

区委学习实践活动领导小组制定了全区第三批学习实践活动总的《实施方案》以及镇、村，街道、社区，中等职业学校、中小学校、医院等事业单位和“两新”组织四个《实施方案》，简称“1+4”方案，对不同领域的单位各个阶段的工作分类提出了要求。根据安排，我区第三批学习实践活动从9月开始，镇、街道机关集中活动时间为6个月；村、社区等其他单位集中活动时间为4个月，另外2个月时间用于巩固扩大学习实践活动成果。

为了便于全区范围内统一安排部署，加强指导检查，整体

篇二：贵池区十二五工业经济发展规划

贵池区十二五工业经济发展规划 目 录

一、总论

二、贵池区工业发展现状及存在的主要问题

（一）贵池区工业发展现状

（二）贵池区工业经济发展中存在的主要问题

三、贵池区工业发展的SWOT分析

（一）贵池区工业发展的机遇与环境分析

（二）贵池区工业发展面临的挑战与风险分析

（三）贵池区工业发展具有的优势与有利因素分析

（四）贵池区工业发展的自身劣势与不利因素分析

四、指导思想、发展原则和发展目标

（一）指导思想

（二）发展原则

（三）发展目标

五、贵池区工业布局

（一）贵池区工业布局架构

（二）中心城镇工业布局

六、主要产业发展和结构调整方向

（一）非金属矿产业

（二）冶金及机械制造产业

（三）农副产品加工产业

（四）高新技术产业

七、加快贵池区工业发展的保障措施

（一）牢固确立和实施“工业强区”主战略

（二）加强项目组织和建设，增强工业发展后劲

（三）突出工业园区建设，构筑工业发展平台

（四）积极拓宽工业融资渠道，努力实现投资主体多元化

（五）重点发展特色经济，提升工业发展竞争力。

（六）建立大中小型企业分工协作的工业组织结构

（七）立足技术进步促进工业发展质量的提升

一、总论

未来5年，是我国经济和社会发展的重要战略机遇期，也是我国实现现代化第三步战略目标的关键阶段。制定和实施适应新形势的工业发展规划(2011～2015年)，明确在这一时期工业发展的战略目标和重点，积极推动技术创新能力与产业技术水平的提高，对于推进贵池区经济整体素质提高，实现工业强区目标，具有重要的战略意义。

贵池区的工业发展经过了成长、壮大、滑坡与回升的过程。1978年以前，贵池工业发展速度缓慢，主要特点是国营企业占绝对多数，没有民营企业和私营企业，只有少量的集体企业。企业规模普遍较小，产值低，能数得上的也只有化肥厂、红旗铁矿、柴油机厂等企业。至1978年，贵池大小企业107家，全年完成工业产值4689万元（1990年不变价），占工农总产值的31%。改革开放以后，随着以小水泥厂、轮窑场、矿山开采为代表的乡镇企业的大量涌现，集体企业和个体私营企业在全区工业经济总量中占重要地位，特别是后期企业产权制度改革开始，贵池工业得到了较快发展。1985年全县工业产值首破亿元大关，1986年初7个上海后方小三

线工厂移交贵池接管，贵池工业产值大增。1988年全县工业现价产值达3.17亿元,首次超过农业产值，步入全省十强县行列。1992年以后还出现了5家股份制和3家中外合资企业。1994年，贵池企业达301家，工业产值15.7亿元（1990年不变价），贵池发电厂、贵池钢厂产值均超7千万元。1995年以后，随着计划经济向市场经济过渡，卖方市场向买方市场转变，以及国有工业长期积累问题的显现，贵池工业出现了严重的滑坡。首先，部分国有集体企业由于多种原因，纷纷停产倒闭，如池州化肥厂、贵池钢厂、纺织厂等。其次，乡镇企业因管理水平、技术水平、产品质量及营销水平不适应时代发展，受金融体制改革等诸多因素影响，大批乡镇企业停产破产，导致我区工业经济总量存在下降趋势。再次，工业经济所有制开始转型，其历史标志是1997年，贵池市开展以股份制、股份合作制为主的首轮300多家国有集体企业改制工作。1999年第二轮企业改制全面推开，主要目标是国有集体资本退出，职工身份置换，属地民营，为此轰轰烈烈的企业改制在我区全面展开，但工业经济主要指标有所下降。2000年，贵池工业总产值11.36亿元 (1990年不变价)，规模以上企业工业总产值约4亿元。2000年以来，贵池区坚持以“加快发展、富民强区”为主题，大力实施项目带动，狠抓招商引资和园区建设，取得了工业经济“一年一大步，一年一个新台阶”的可喜成绩。但由于工业比重小，且内部

结构不合理，仍以传统资源高能耗、低产出的初级产品加工业为主，经济增长方式粗放，高附加值的产品比例偏低，企业效益普遍较低，以及受金融危机影响等原因，贵池区工业发展面临严峻的挑战。如何在产业基础薄弱的地区加快工业发展，实现全面小康，是摆在贵池区经济社会发展中的重大现实问题，更是一个长期的战略问题。积极寻求新的发展模式，加快发展高新技术，改造提升传统产业，适应并改善资源和环境的制约，提高经济效益和区域发展势位，是贵池区当前亟待解决的战略任务。

二、贵池区工业发展现状及存在的主要问题

（一）贵池区工业发展现状

十一五以来，贵池区工业经济获得长足发展，基本已形成了以金属和非金属深加工、机械制造及零部件加工、食品加工、船舶制造为支撑的工业体系。一批具有市场优势的产品不断成长，各具优势和特色的工业园区和产业集群不断壮大，成为贵池区经济发展的重要支撑。

1、工业总量不断扩大

2006年以来，全区工业企业规模迅速壮大，工业在国民经济中的地位持续上升，截止到2009年末，全区规模以上工业企业由2005年的44户发展到126户，完成工业产值

44.35亿元，工业增加值 12.67亿元，分别比2005年增长 355.8％、304.8％；全区完成工业固定资产投资43.1亿元，其中技术改造投资22.2亿元，分别比2005增长6倍、20倍以上。

2、工业调整步伐加快

“十一五”期间，通过对重点企业和优势行业的培育，贵池工业基本形成了金属和非金属矿深加工、机械制造及零部件加工、食品加工、船舶制造等四大特色支柱产业。2009年, 四大产业规模企业累计完成产值29.8亿元，增长87%，占规模以上工业总产值68%。其中：

以东方钙业、升化碳酸钙等为骨干的金属和非金矿深加工产业中，共有各类企业近200家，主要产品涉及水泥、氧化钙、氢氧化钙、碳酸钙（轻、重）、钼酸铵、焊剂等，预计到2010年，该产业规模以上企业可完成产值20亿元。

以池州家机、迈思特轴承为骨干的机械制造及零部件加工产业中，共有各类企业40余家，主要产品涉及多功能工具机、台式车床、钻铣床、车铣床、木工机床、轴承、起重链条、块式制动器、微型电机等。预计到2010年，该产业规模以上企业可完成产值10亿元。

以“两酒”、美思佳油脂为骨干的食品加工产业中，共有各类企业100余家，主要产品涉及白酒、啤酒、食用植物

篇三：2012年池州市贵池区高校毕业生到农村基层

2012年池州市贵池区高校毕业生到农村基层

从事“三支一扶”招募公告

根据市委组织部、市人力资源和社会保障局、市财政局《关于做好2012年高校毕业生到农村基层从事“三支一扶”工作的通知》（池人社发?2012?23号）要求，现就2012年池州市贵池区高校毕业生“三支一扶”招募工作有关事项公告如下：

一、招募计划

今年我区计划招募“三支一扶”高校毕业生19名，其中支教服务岗位10名、支医服务岗位5名、支农服务岗位4名（如支医服务岗位报名人数与招募计划数达不到2:1，则相应核减支医服务岗位招募计划数，并将核减的招募计划数调剂到支农或支教岗位上）。

二、招募对象和条件

招募对象为本市普通高校或本市生源普通高校专科及以上应届生和毕业两年内尚未就业的高校毕业生，年龄30周岁以下（1981年5月1日以后出生），本科及以上学历的毕业生不受生源地限制。从事支教服务的招募条件原则上为师范类专业或取得教师资格、具有一定教育教学经验的毕业生，从事支医服务的招募条件原则上为医药卫生类专业毕业生,从事支农服务的招募条件原则上专业不限（但重点面向农业技术推广、农村文化建设、就业和社会保障基层服务等领域）。

三、招募程序

1、报名时间和地点。报名时间为5月23日--5月25日。 报考者凭本人有效身份证、毕业证书、就业报到证原件及复印件（属全日制2012年应届毕业生的但尚未取得毕业证书的，须提供所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料）、同底版二寸照片四张，到贵池区人力资源和社会保障局报名。

2、联系电话：贵池区人社局：0566-3214811

3、考试。考试时间为2012年6月17日，具体安排如下： 下午：14∶30─16∶00 《职业能力测试》

16∶30─18∶30 《综合知识》

考试收费按省物价局、省财政厅皖价费?2009?118号文件规定的标准执行,即考试费45元/科，合计90元/人。

考试地点设在池州市区，具体地点另行通知。

《职业能力测试》主要考查考生的数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等能力，采用2B铅笔填涂答题卡方式作答。本科目考试不允许使用计算器。

《综合知识》考试内容主要包括政治常识、党的建设、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。试卷由客观题和主观题两部分组成，均在答题卡上作答，其中，客观题部分采用2B铅笔填涂答案，主观题部分采用黑色字迹的签字笔或钢笔作答。本科目考试不得使用涂改液、胶带纸。

《综合知识》考试参考资料为安徽省人事考试院组织编写、安徽人民出版社出版的《基层工作知识与实务》（2012年版）。考生可在报名时自愿购买。

笔试成绩将于7月1日20时向考生公布，届时考生可通过

安徽人事考试网（）和电信声讯台16887734查询。

4、入围人选的确定。考试最终成绩按职业能力测试成绩和综合知识成绩相加确定。入围人选根据招募职位数和考试最终成绩，从高分到低分，按1：1比例确定。如最后一个职位出现考生最终成绩相同时，按《职业能力测试》的笔试成绩高低排序确定。

5、考核体检。7月中旬，市“三支一扶”办公室组织入围人选参加体检，体检参照修订后的原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作规程执行。

考核主要对毕业生的政治思想、道德品质、业务能力、学业成绩（工作实绩）等情况进行考察。考核由区“三支一扶”办公室负责组织实施。

对考核、体检不合格者，按考试成绩从高分到低分等额递补。递补仅限一次。

6、审核确认。8月底前，完成录用工作。区“三支一扶”办公室对考核体检合格的毕业生进行审核后确定名单，并报市“三支一扶”办公室进行确认，同时办理银行卡、保险等手续。

7、信息维护。区“三支一扶”办公室负责“三支一扶”工作管理信息系统的更新维护工作，7月底前将实际招募人员的个人信息上传信息系统；8月底前完善基本信息，根据考核体检情况更改“拟招募”状态；9月底前上传当年期满人员基本信息。

8、培训上岗。8月份，市“三支一扶”办公室统一组织参加 “三支一扶”计划的高校毕业生岗前培训。9月上旬，参加

“三支一扶”计划的高校毕业生到服务单位报到。

四、政策保障

此次招募参加“三支一扶”计划的高校毕业生服务期为2年。服务期满考核合格的，颁发全省统一印制加盖省级“三支一扶”办公室印章的《高校毕业生“三支一扶”服务证书》，作为服务期满后享受相关就业优惠政策的依据。服务期间的生活待遇和服务期满享受的就业优惠政策，按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅等八部门《关于做好2012年全省高校毕业生三支一扶计划实施工作的通知》（皖人社秘?2012?139号）精神执行。

池州市贵池区“三支一扶”办公室

二〇一二年五月十一日

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