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乡镇平安创建工作考核办法
时间:2019-02-04 17:51:49 来源:76范文网

乡镇平安创建工作考核办法 本文简介:

蜀河镇2010年平安创建工作考核办法?一、考核对象全镇所辖的18个行政村(社区)。二、考核内容平安创建工作考核内容分为制度建设、治安防范、调解与信访、安全生产、防邪教和提高“两率”共六项内容(见附表)。三、考核组织考核每季度进行一次,考核单位由党政办、综治办、派出所、司法所、安全办等部门组成,于每季

乡镇平安创建工作考核办法 本文内容:

蜀河镇2010年平安创建工作考核办法
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一、考核对象
全镇所辖的18个行政村(社区)。
二、考核内容
平安创建工作考核内容分为制度建设、治安防范、调解与信访、安全生产、防邪教和提高“两率”共六项内容(见附表)。
三、考核组织
考核每季度进行一次,考核单位由党政办、综治办、派出所、司法所、安全办等部门组成,于每季度前5天考核完毕报领导审批。
四、计分方法
考核计分分为基础分和加分两项内容,基础分为100分,不计负分,分项内容扣分在当项中不够扣的,从总分中扣除。
五、奖罚措施
(一)奖励单位取前5名,以得分多少排名,奖金以获奖单位的得分计算,每得1分,奖人民币5元,最高奖励金额600元。
(二)在抽查“两率”工作中,对抽查满意的固定电话用户所在的村(社区)按每户30元给予奖励;对抽查不满意的按每户50元予以处罚。
(三)得分在90分以下的单位取消参与评优评先的资格,当季考核60分以下的单位,给予警告警示。

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附件:
**河**安创建工作考核表

考核项目
考?
核?
内?

评?
分?
标?

得分
制度建设
工作

(15分)
1、建立领导机制,确定领导组成员,该项工作纳入村(社)内容考核奖罚机制。(3分)
未建立领导机制扣1分,建立不完善扣1分,未纳入考核机制扣1分
?2、每月按时上报各类报表。(包括组织开展巡逻防范登记表,矛盾纠纷排查表,矛盾纠纷调处表等)
(10分)
出现漏报1次扣1分,迟报1次扣1分,误报1次扣2分,隐瞒不报1次扣5分
?3、建立治保防范、巡逻守候制度,巡逻队每月巡逻不少于3次。(2分)
无制度扣1分,制度不完善扣1分,少巡逻1次扣1分,未巡逻扣2分
?治安防范
工作
(20分)
1、可防性案件控制(6分)
当季未发生可防性案件得6分,季度内每发生1件扣3分

?
2、其他刑事案件发案(8分)
其他刑事案件发案数为零得8分,季度内每发生1件扣4分
?3、治安案件发案数(6分)
当季治安案件发案数为零得6分,季度内每发生1件扣2分
?调解与信访工作(20分)
1、民事纠纷(治安纠纷以外的婚姻、经济、侵权、家庭纠纷)(10分)
积极开展矛盾纠纷排查调处工作,当季纠纷未出村得5分,积极配合镇调委会解决重大、疑难纠纷,按时报表并制作规范调解协议书得5分
?
2、上访事件(10分)
发生上访事件,
10人以下到市、县,每1件扣3分;10人以上每1件扣5分;
5人以下到省,每1件扣5分;5人以上每1件扣8分。1人进京,每1件扣8分;1人以上每1件扣10分。
?安全生产
工作
(10分)
1、季内非正常伤亡(8分)
非正常死亡1人扣4分,2人以上扣8分
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2、季内发生经济损失在1000元以上火灾及其他事故
每发生1起扣2分

?
(2分)防邪教工作(5分)
季内无“法轮功”及其他邪教练习者得5分。
每发生1人次扣2分
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提高“两率”工作
(30分)
1、召开群众会,宣传平安创建知识(5分)
每季度召开一次得5分,未召开扣5分
?
2、刷写标语、张贴标签等具体措施的落实(10分)
每刷写20张标语得2分;每张贴50张标签得2分;刷写标语不足20张扣4分;张贴标签不足100张扣6分
?3、抽查固定电话用户情况(15分)
每抽查一固定电话用户满意得1分,不满意扣5分
?总?

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?
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?中共**河镇委员会
二O一O年七月十五日

乡镇平安创建工作考核办法 本文关键词:平安,乡镇,创建工作,考核办法

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