2018年党建工作提质方案 本文简介：
2018年党建工作整改提质方案为落实党建工作责任制，加强管党治党主体责任。形成党委书记第一责任、分管领导直接负责的工作机制。充分发挥机关支部党建工作开展的优势作用，提升各站所的支部党建水平，按照区委巡察办移交问题整改督查工作的要求，结合工作实际，现就开展党建整改提质工作，提出如下实施方案。一、总体要
2018年党建工作提质方案 本文内容：
2018年党建工作整改提质方案
为落实党建工作责任制，加强管党治党主体责任。形成党委书记第一责任、分管领导直接负责的工作机制。充分发挥机关支部党建工作开展的优势作用，提升各站所的支部党建水平，按照区委巡察办移交问题整改督查工作的要求，结合工作实际，现就开展党建整改提质工作，提出如下实施方案。
一、总体要求
认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深入推进全面从严治党，进一步强化党的领导，加强党的建设，严肃党内政治生活，推动全局党的建设在思想认识、方法措施、落实机制上紧跟全面从严治党部署，真正把管党治党责任担负起来，把全面从严治党要求真正落到实处。
二、目标任务
建立党建工作主体责任制，完善党建工作各项制度。重点整治各站所存在重业务轻党务，满足于做“应景”文章，党组织管理体制不顺，管理不严等问题，切实把巡察成果运用到位，通过强化整改落实、建立长效机制，力争确保问题见底清零，不断推动全局党建工作提质升级。
三、整改内容
（一）整改党建主体责任意识不强。重点是各站所支部组织力、领导力不强，党建工作重视程度不够，存在重业务轻党务倾向，对党建工作支部书记第一责任制执行不力，职责意识不强。
（二）整改党内政治生活不严格。重点是民主生活会、周五主题党日、民主评议党员、谈心谈话制度等工作开展不规范、程序不到位，水平较低，开展不扎实，党性教育作用不明显。
（三）整改基层党建工作保障力。重点是基层所党建工作专人履职不力，党支部书记督促作用不明显，日常教育培训不正常，党员活动开展不常态。
（四）整改上级党组织指导作用不强。党委对下属党支部业务指导作用不强，监督作用不够，要求不严。
（五）
整改党建工作制度不完善。未将党建工作责任制落实情况纳入年度考核内容不。未将“两个责任”作为领导班子和领导干部年度评优评先的重要依据。党委召开专题会议研究党建工作次数不够。
四、整改措施
（一）完善党建工作制度，倒逼主体责任。年初党委以中心议题为主研究部署党建工作，制定2019年度党建工作方案和2019年度“一岗双责”工作方案。深化年度考核细则，将支部书记履行党建工作日常情况纳入考核内容。
（二）优化全局支部组织结构，着力提升党组织的引领力。在改革的推动下，以地域临近，优势资源为原则。整合下属支部优势组织力，合并组织相对弱势的支部，以强带弱，提升党支部的战斗力。
（三）加强对下属支部党建业务指导培训。开展机关党员大课堂，主要针对支部建设标准化，规范党内组织生活的业务和相关程序，着力提升业务储备量。选派优秀党组织书记和党务工作者前往党性教育基地提高党性综合素质。党委加强对站所的调研和指导，由分管领导列席参加各站所的党内组织生活会，听取问题意见建议，汇总各站所问题，提交党委会研究，由人教股制定具体整改措施，监督问题落实情况。
（四）强化基层党组织战斗堡垒作用。以周五主题党日为日常抓手，严明组织纪律，会议纪律。建立倒逼问责机制，以支部书记为第一责任人，督查室开展纪律专项督查、问题整治回头看巡察落实情况。分管领导运用《中国共产党问责条例》中的问责方式，推动党组织严紧硬。
（五）构建党建活动新阵地，开展新型党建文化活动。加大党建工作经费的支持力度，重点打造一批规范化，亮点化党建活动基地，增强党员归属感。搭载软性文化活动，增强党员参与度，开展幸福家庭，健康中国，困难慰问等主题活动传播社会主义核心价值观。
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