XX镇2018年脱贫攻坚半年工作总结 本文简介：
**镇2018年脱贫攻坚半年工作总结2018年以来，在县委、县政府的坚强领导下，我镇深入贯彻习近平总书记的系列讲话重要精神，认真落实省、市、县关于脱贫攻坚安排部署的各项工作任务，以问题整改为突破，以扶贫解困为核心，以典型带动为推手，举全镇之力、集全镇之智，强力推进我镇脱贫攻坚进程，取得明显成效。全镇
XX镇2018年脱贫攻坚半年工作总结 本文内容：
**镇2018年脱贫攻坚半年工作总结
2018年以来，在县委、县政府的坚强领导下，我镇深入贯彻习近平总书记的系列讲话重要精神，认真落实省、市、县关于脱贫攻坚安排部署的各项工作任务，以问题整改为突破，以扶贫解困为核心，以典型带动为推手，举全镇之力、集全镇之智，强力推进我镇脱贫攻坚进程，取得明显成效。全镇共有建档立卡户152户373人，其中已在册贫困户38户123人，2018年退出贫困村3个、贫困户28户108人。现将2018年上半年脱贫攻坚工作总结如下：
一、以问题整改为突破，坚持补齐短板促进脱贫攻坚。
2018年5月以来，我镇共收到中省市县各检查组检查反馈关于产业扶贫、易地扶贫搬迁、危房改造、健康扶贫等58个方面149个问题、市级检查反馈12个方面24个问题、县自查发现7个方面9个问题、镇自查发现4个问题，经过排查，126条问题在我镇不存在，60条问题涉及我镇，除重复问题外，共涉及我镇28条。针对各类问题，我们建立了问题交办制度，列出了各站办、各村整改责任清单，并严格落实包片领导为第一责任人、第一书记为直接责任人、驻村队员为具体责任人的责任。坚持“问题不查清不放过、整改不到位不放过、成效不符合要求不放过、群众对整改不满意不放过”，实行台账管理、督办落实、办结销号，对涉及的60项问题和国办系统21处疑似错误信息进行逐项整改，现已全部整改到位。
二、以产业覆盖为根本，坚持落实政策推动脱贫攻坚。
今年以来，镇党委始终把强化产业和就业扶持作为脱贫的根本之策。截止目前，共发展起长线产业128户，其中苹果60户461.4亩，发展特色种植20户，发展特色养殖31户（其中养驴11户75头、中蜂1户25箱、猪19户109头），入股陕果集团17户。发展苹果+特色养殖41户，苹果+特色种植15户。全镇家庭成员有劳动能力的85户建档立卡户产业达到全覆盖。聘用特岗保洁员32名、护林防火员5名，聘用专岗保洁员9名，聘用生态护林员10名。开展贫困户苹果、葡萄、特色养殖实用技术培训3次，贫困户参与162人次。全镇建档立卡户采取易地扶贫移民搬迁安置79户、2016年自建12户、货币化补助安置1户、顺宁敬老院9户、危房改造5户、租房安置23户、村部安置4户。已鉴定慢性病48户56人。已享受教育补助82人（其中县外就读14人、本县就读68人），无义务教育阶段辍学学生。小额贷款53户178万元。全镇7个贫困村（包括已退出贫困村）共有未通行政村道路1处0.96公里，未通村小组道路25处84.3公里，安全饮水需改造53户，未通动力电1处。通过与相关部门主动协调，动力电改造已达成协议，正在架设，安全饮水已全面开工，道路治理正在进行招投标。
三、以内生动力为核心，坚持教育引导助推脱贫攻坚。
一是加大先进典型的宣传力度，发挥引领示范作用，持续开展“自强、创业、诚信、文明”之家评选活动，共评选表彰先进典型22人，辐射带动贫困群众增强脱贫信心，发挥主体作用。二是对全镇8个爱心超市全部实行积分制管理，将积分细化到家庭和谐、邻里关系、尊老孝老等方面，逐步激发群众内生动力。经统计，8个爱心超市共进行评议兑换物品280余人次，常住人口参与积分达90%以上。三是强化红白理事会作用发挥，建立红白理事登记台账，将农村礼钱控制在100元以下。四是完善村规民约，推广“群众说、乡贤论、榜上亮”道德评议活动，在杨城村试行村民自治，引导群众树立勤俭节约的文明新风尚。
四、以“三变”改革为抓手，坚持典型引领带动脱贫攻坚。
通过“‘三变’改革+新型经营主体+贫困户”“企业+党支部+集体经济组织+贫困户”等模式，全镇14个村集体经济实现全覆盖，其中发展果园205亩、葡萄20亩、油用牡丹50亩、大樱桃12亩、中蜂120箱、劳务服务队1个。特别是寺崾先村以“三变”改革的形式，通过集体合作社采取土地入股、果树入股及劳动力入股的方式，将村上58亩撂荒果园和附近77亩闲置土地进行流转，组成10人劳务服务队进行统一管理，年内可取得收入。同时通过党员带头、培育新型经营主体发展产业，促进脱贫攻坚。每名有能力党员家庭成员人均发展苹果3亩，带动周边2户果农提升果园管理水平，结对帮扶1户贫困户。全镇现有劳动能力和具备相应条件的农村党员345名，已发展产业的党员216名，已带动432名果农实施标准化果园管理，辐射带动率达到60%以上，与贫困户“一对一”结对帮扶78个。
五、以健全机制为保障，坚持全民动员决胜脱贫攻坚。
一是以上率下，精兵强将抓扶贫。成立由党委书记担任组长，镇长、副书记为副组长，其他党委委员为成员的扶贫领导小组。同时，抽调工作能力高、责任意识强的5名干部为扶贫专干开展日常工作，选派5名最优秀的干部到贫困村驻村，在一线开展脱贫攻坚工作。二是制度保障，压实责任抓扶贫。加强对“四支力量”的管理，把每月第一周确定为帮扶贫困户走访周，把帮助贫困户纳入党员固定活动日内容。进一步完善了《驻村工作队管理制度》、《脱贫工作例会和学习制度》、《督查暗访惩戒制度》、《精准脱贫考评制度》，加强了对驻村工作队的管理。三是广泛宣传，全民动员抓扶贫。一方面分类别开展政策培训，上半年全镇开展帮扶干部、驻村干部政策培训4次，开展贫困户技能和政策培训3次。另一方面坚持编发《**镇脱贫攻坚工作简报》，并下发到村，在加大宣传的同时提升干部群众对政策的知晓率和镇政府在脱贫攻坚工作中的动态，截止目前共编发脱贫攻坚专题简报28期。同时建立**镇领导干部、帮扶干部微信群，坚持每日早晚各编发一条政策知识，逐步提升政策知晓率。
XX镇2018年脱贫攻坚半年工作总结 本文关键词：脱贫，攻坚，工作总结，半年，XX
XX镇2018年脱贫攻坚半年工作总结 来源：网络整理
免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
《
XX镇2018年脱贫攻坚半年工作总结》
由：
76范文网互联网用户整理提供,链接地址：
http://m.yuan0.cn/a/79253.html
免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。