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篇一：2015年学会工作总结
2015年江西省图书馆学会工作总结
2015年，学会在省科协、省社联、省文化厅、省民间组织管理局的大力支持下，以服务文化事业发展为指导思想，充分发挥学会的桥梁和纽带作用，在服务行业创新，提供政府咨询，服务学会会员及推进学会自身发展等方面，取得了可喜的成绩，主要有以下几点：
（一）开展学术活动，引领学术发展
为持续不断提高我省图书馆界的学术水准，促进学术交流，加大会员特别是青年会员的成长，2015年学会坚持定期开展学术交流，组织并参与多种重大学术活动，在引领学科发展及学术出版方面取得了不俗的成绩。
1、举办学术研讨会议，开展跨学科合作。4月14日至17日，学会在抚州市图书馆主办2015年“网络书香〃数字图书馆建设与服务”宣传推广项目——图书馆馆长及业务骨干高级研讨班。研讨班邀请从事数字图书馆建设与服务宣传工作的有关专家，通过专题讲座的方式，与基层图书馆馆长和业务骨干分享数字图书馆建设与服务理念的普及和宣传推广，达到交流与学习的目的，对加快数字图书馆建设，为公共文化服务体系建设取到良好推进作用。10月21日，学会主办参与的“互联网+”时代下图书馆资源建设学术研讨会在南昌凯美开元名都大酒店举行。江西省文化厅副巡视员谌洪敏出席会议并致辞，中国图书馆学会副理事长、首都图书馆馆长倪晓健、浙江大学图书馆资源建设总监张军等专家学者作专题发言。来自全省各公共图书馆、院校图书馆的共350位馆长、业务骨干参加了此次会议，会议就图书馆在互联网快速发展环境下的资源建设、创新服务和未来发展提出了前瞻性意见。
2、定期开展学术活动，推进跨地域学术联合协作。为了进
一步推动我省图书馆学理论研究和图书馆管理的实践探索，学会认真准备，精心组织了2015年中图学会征文活动。在省内各级学会的共同努力下，全省各地图书馆学会会员及相关工作人员结合本职工作，总结工作实践，创新学术研究成果，共提交了近百篇学术论文参选。经中图学会评选，我省在这次征文中取得了良好的成绩，共有19篇征文获奖，其中包括一等奖5篇；二等奖1篇；三等奖13篇。为加强我省省内学术交流，繁荣学术研究，促进我省图书馆事业发展，学会认真组织2015年江西省学术年会征文活动，全省共有98篇论文参选，经检测合格54篇。经过学会组织专家评选，选出一等奖5篇，二等奖8篇，三等奖12篇，优秀奖29篇。
3、积极开展对外学术交往。6月9日，湘鄂赣皖四省公共图书馆联盟工作会议在南昌召开。本次会议以研究探讨四省联盟“十三五”发展规划为主题，总结了联盟前期工作，介绍了2015年联盟工作重点。来自国家图书馆信息技术部、湖南省图书馆、湖北省图书馆、安徽省图书馆、以及江西省图书馆的有关工作人员共16人参加了此次会议。9月15日—21日，学会组织开展了对江西省的调研活动，在调研过程中，四省调研人员重点对各馆的设施与设备、经费与人员、文献资源、服务工作、协作协调、重点文化工程和公共图书馆服务标准化、均等化等七个方面进行了调研。各调研组收集了大量的数据和第一手资料，并形成了调研报告，为四省学术合作打好了基础。11月，组织参与山东、安徽、河南、江西、新疆、海南六省图书馆学（协）会联合举办的2015 学术年会征文活动，江西省共征集论文33篇，内容涵盖图书馆事业发展、服务创新、全民阅读等业界热点与焦点问题。经江西省图书馆学会专家评委会严格评审，评出一等奖4篇，二等奖6篇，三等奖7篇。
4、加强学术规划与课题研究。学会积极组织会员参与《江西省社会科学“十二五”（2015年）规划项目》申报工作，向省
社会科学规划办公室上报1项课题；参与文化厅江西省艺术科学规划项目，目前已申报课题8个。
5、打造交流平台，促进学术期刊发展。2015年，共发行6期《图书馆研究》，在编辑部的精心组织和策划下，《图书馆研究》在业内保持了较高的编辑质量，为广大会员提供了一个很好的学术交流平台；截至12月为止，编辑《江西省图书馆动态》3期，成为省内图书馆工作人员了解行业动态的的参考，为各馆的信息交流提供了平台。加强学会网站建设。通过对网站相关栏目内容进行信息分类、栏目增加、栏目变更、充实更新等，及时发布学会工作、行业动态、教育培训等信息，使学会网站的界面有了进一步的改观。
（二）拓展工作渠道，服务政府与社会
2015年，学会创造性地拓展外延发展，立足服务政府与社会，积极主动参与各类公共社会活动，为提升图书馆的公共影响力做出了贡献。
1、服务政府科学决策。1月26日至31日，在江西省召开省“两会”之际，省图书馆“两会”信息服务小组第十三次进驻“两会”代表驻地，为代表、委员提供文献信息咨询服务，并将现代数字电子图书阅览、下载和传统图书借阅等服务带到“两会”代表身边，受到代表和委员的欢迎和好评。为充分掌握和了解全省公共图书馆事业发展的规模、建设水平及运行动态等实际情况，根据中图学会制定的年鉴制作要求，完成了《2014中国图书馆年鉴》江西部分的编纂工作。截至12月为止，《2015年江西省图书馆概览》也正在紧锣密鼓的编辑之中。
2、服务创新驱动。作为省科协“百会千名专家下基层”活动一环，9月25日，省图学会新干科技服务站启动。新干县图书馆科技服务站充分发挥自身文献信息资源丰富的特点与优势，运用新技术手段通过有线电视网络、数字图书借阅机、微信和图
书展览等方式，全方位向群众普及科学知识，传播科学思想，让群众体验智慧生活的便利与快捷，感受科技创新带来的巨大成果。2015年，湘鄂赣皖四省图书馆进一步提携业务，着眼振兴区域经济及资源共享，联合举办了多场展览及讲座，开展了联合调研工作，对四省的图书馆服务工作进行了摸底，为未来的业务合作打下了扎实的基础。联盟努力实现优势互补，区域共享，通过建立联盟网站，设立统一检索平台、联合参考咨询平台、统一认证查询、联合目录查询等栏目，建立链接各成员馆的网络体系，为广大读者提供及时、便捷、全面的文献信息服务，为推动区域经济创新升级做出了贡献。
3、科普宣传与传播。10月31日至11月6日，为了配合省委宣传部、省社联联合举办的江西省第六届社科普及宣传周暨2015年学术活动周活动，省图学会在10月31日推出一场特别讲座：人人心中都有一部《周易》。讲座内容涉猎古今智慧，跨越不同学问界限，受到来馆听讲的众多读者的热烈欢迎。活动期间，还安排科普电影放送及向武警赠送图书阅览等活动。为配合2015年省科协科普周活动，学会组织开展了2015年江西省图书馆全国科普日活动。活动主题为“万众创新，拥抱智慧生活”。 学会组织了下列活动：1）主题展览。在省图展览大厅，推出大型展览：《大众创新，智享低碳生活—大型科普知识展览》。2）主题讲座。9月13日，开办《观手知病：神奇的手诊疗法》讲座，由中国中医特色诊疗师、高级营养保健师杨和斌主讲；9月20日，举办《大数据与我们的生活》讲座，由江西省统计科学研究所所长、研究员张启良主讲。3）科普视频。少儿部在活动期间放映科普电影，对少儿进行科普启蒙：21、22、23日在少儿部连续放映科普系列电影展播《地球脉动系列片》。4）借阅部在活动期间开设了《节能环保阅读推广图书展》，抽取价值突出的图书以飨读者。11 月，江西省科协主办了一次科技扶贫“三送”活动，地点在吉安市青原区值夏镇芳洲村，省图学会代表江西省
图书馆向芳洲村赠送书籍500册。书籍的种类有医疗卫生、养生保健、心理咨询、农业（养殖、种植）知识、现代文学、儿童文学、作文辅导、古典名著、名人传记等，特别关注到老幼妇这一需要更多关爱的群体。
（三）以培训为抓手，服务学会会员。
2015年，学会以服务会员为指导思想，以培训为抓手，开展了系列培训与奖励工作。
1、人才培养。10月14日至16日，江西省2015年图书馆学情报学专业论文写作研修班在萍乡市图书馆举办。本次培训班由江西省图书馆学会主办、《图书馆研究》杂志承办、萍乡市图书馆协办，旨在帮助我省广大图书馆员提高图书馆学、情报学专业论文写作能力，掌握写作方法与技巧，了解图书馆学、情报学期刊投稿的相关要求，为大家的学术写作提供有益的借鉴。研修班采用开放式的互动交流形式，为学员提供了一个很好的学术交流平台，便于大家取长补短，各取所需，从而更好地达到提高全省图书情报学术水准，推进全省学术交流这个目的。
2、表彰先进活动。在今年的江西省图书馆年会上，学会表彰了在我省图书馆事业中做出成绩的单位、会员及学会工作者，颁发了江西省“全民阅读先进单位奖”、“学会年会征文组织奖”、“学会年会征文个人奖”、“第三届青年人才奖”、“学会优秀工作者”、“学会优秀会员”、“《江西省图书馆动态》优秀通讯员”等奖状，通过表彰先进，旨在树立典型，引导学会工作健康发展。
3、组织会员活动。今年学会组织会员参加中图学会阅读推广委员会举办的《全国青年图书馆员朗读》比赛，推动了青年会员之间的交流，为青年会员成长提供了良好的土壤。在这次朗读比赛上，我省会员获得一等奖1名，二等奖1名，三等奖2名，
篇二：会员部全年工作总结
会员部09年工作总结
2009年度会员部始终坚持“打好基础，扩大影响，务实服务，稳中发展”和全心全意为会员服务的宗旨，把为会员服务作为一切工作的出发点，不断研究行业变化和广大会员企业的需求，积极开拓商会各项工作。
今年一年，在秘书长领导下，在行业专家以及广大会员的热心关怀、积极支持和共同参与下，会员部各项工作得到了长足的发展，主要工作有以下几个方面：
一、分工明确，责任到人，相互配合，服务会员
在秘书处领导的支持下，会员部对本部门的人员进行了工作分工，落实责任和义务，做到分工不分家。
二、夯实基础，保持特色，内部协调，团结合作
商会会员部09年上半年工作重心主要是放在催缴往年以及收取今年会费上，也发展了不少新会员。新会员中，大部分是做汽配市场和各地商会、协会的新面孔。对行业滚动发展有着一定促进作用，为商会输入新血液，推动商会不断创新服务于会员。
（一）稳定老会员，收取会费，解决发展根本
2009年度共计收会费： 详细列出
（二）发展新会员，开拓工作新局面
1、2009年度共发展常务理事 家：
湖北张湾汽车汽配商会
内蒙古鄂尔多斯市铜川汽车博览园
四川金恒德国际汽车商贸物流城
日照经济开发区汽车商贸城
日照汽车及零部件产业园
广州点金广告有限公司
2、发展会员 家
四川省汽车工程学会汽车维修技术专业委员会
三、组织展览会议等活动
（一）月在昆明举办了汽配市场就金融危机应对的专门论坛研讨会，从组织到接待，时间比较紧迫，各部门抽出一人前往接待。会议还通报了商会楼崇等人编写的，由国家质量监督检验检疫总局和国家标准化管理委员会发布的《汽车配件营销企业管理规范》。
（二）65届宁波会组织上百会员单位参会，预订酒店，周密安排接待工作，服务于我商会会员是我们的宗旨。调动个各会员参与的积极性，组织召开会中会。以至于细致到个别会员的就餐，接送机，往返会场一系列琐事，都是我们服务的范畴。
上半年重型汽车配件、汽车用品在我们工作中也得到了极大的发展。商会工作板块应该会更加完善。
（三）8月份在上海成功举行了的一年一度秘书长联席会，会员部积极组织落实全国的各地的秘书长的邀请、接待以及论坛发言和讨论等事务性工作，会议期间由于参加的人员多，房间紧张，与协办单位充分阐述理由和原因使之多为我们提供了10多套房间。
（四）第66届全国汽配会，为使“2009年度中华汽车摩托车配件用品行业品牌工程”颁奖盛典顺利完成，在资料不全的情况下我们与会员及时沟通或在他们的网站上查找信息，确保工作得以顺利进行。提前来到会场我们把大包寄来的证书，按照每一种奖项插放整齐，做到其数量与名单吻合，而且发现问题给予及时解决、补救，保障颁奖大会顺利完成。
在这期间，我们还通过多种方式联系德国的会员将其会费缴纳。在这一年中同时积极配合各部门发放资料及信件，保证会员顺利收到。
9月到10月一直汇总“品牌工程”的资料编辑成电子版，筛选符合评比条件的单位进行参选。
四、配合信息部拓展信息平台
（一）配合信息部共编辑出版报纸 期，杂志 期
（二）采编商会信息条，共信息发表，宣传了商会及会员企业
五、专业委员会的发展
（一）成功改组摩托车工作委员会，摩托车工作委员会成立4年来一直没有
开展工作，已经有名无实，在李宝民等相关会员的支持下成功改组，并两次召开工作委员会的工作会议，制定了2010年的工作计划，保持着旺盛的工作精神。
（二）联合广州点金传媒筹备汽车改装工作专业委员会，8月28日成功召开了第一次筹备大会，9月16-9月18日，筹备委员会协办，“2009广州汽车改装与配件工具工艺展览会暨第二全国4S店汽车用品、汽车改装产品采购大会” ，组织了50家发起单位，并做好了前期的筹备工作，正式成立大会召开在际。
三、务实创新，积极发展，面向行业，再立新功
从去年年低开始，会员部就开始酝酿商会在全国各地拥有自己的联络员，联络员制度终于在今年上半年完成。不但在多个省市的商会会员中选出了50名商会联络员，并且已经建立了汽配商会联络员QQ群。联络员制度的建立便于随时和会员进行工作上交流，了解会员对于我们工作的看法，加强沟通，及时互换信息等等对于我们工作起到了良好作用。
年初为杂志和报纸的出版积极与会员单位协商，宣传有实力的重点会员单位，如：西郊汽配城和博林高科有限公司，为商会提供经济支持。
成功改组摩托车工作委员会，摩托车工作委员会成立4年来一直没有开展工作，已经有名无实，在李宝民等相关会员的支持下成功改组，并两次召开工作委员会的工作会议，制定了2010年的工作计划，保持着旺盛的工作精神。
年终评选
与银行合作，为会员单位的经销商建立宽松有效的融资环境
篇三：协会工作总结
勤工俭学协会2013年
下期工作总结及下学期的工作规划
勤工俭学协会在2013年下学年的各项工作活动中都取得了丰硕的成果，取得了长足的发展和进步，但在发展过程中也呈现了些许问题和不足，现将协会本学年的各项工作总结如下，并将下学年的主要工作和规划作相关部署。
一、 协会内部建设
自本学年以来，协会就致力于协会的正规化和人文化的内部建设工作。随着各项工作的顺利开展，各项规章制度也日趋完善。协会在原有的规章制度的条件下，制定了新的干部干事管理方案，对协会会员给予协会最好的服务，使会员感到协会的温馨，从而加强了对协会干部干事成员的管理和对会员权益的保障与服务。
协会的内部结构有所改进，让协会拥有较为完善的机构设置，我们根据实际需要设立了财务部、实践部、宣传部、外联部、组织部。采用了会长、副会长对部门的分管负责制度，指导监、督和协调各部门开展相关工作。协会工作分工明确，各部门各司其职、团结互助。协会内各项活动的开展举办由相应的部门负责实施，其他部门进行协办，由会长作为承办活动的总组织、总协调。而且要求协会内的每个部门均拥有自己的特色活动，并能和其他部门合作穿插进行举办。协会内承办活动，需要各个部门的相互配合，哪些部门做的不好，可追究相应部门的责任和进行必要的鼓励支持，发现问题，解决问题，便于下次工作的顺利进行。对于社联或校级等大型活动则由所有部门一起负责，大家一起组织活动，根据部门特色而做出不同分工，团结合作。
在各部门内部也同样要求有一些部门内部活动，这样使部门里的人的工作分工更加具体化，也能够极大的锻炼各部门及个人组织承办活动的能力，促使大家相互交流和沟通，从而使协会发展呈现出一片欣欣向荣的景象和局面。
在协会的正规化建设方面，我们注重并要求协会的每个工作活动程序均要按照相关规范的流程进行，包括协会的招新、招干、各种活动的举办、换届、评优评先，均有必要的流程规定，必须遵守和维护。如招干不仅要对人员进行面试选拔，还要经过考核期考核，还需同意并遵守协会的相关章程。经协会老干集体认可后方可成为协会干事。这样能够保证协会干事对其本职工作的重视，对协会工作进行认真严肃的对待，保证协会各项工作的顺利开展和进行。
在协会的人文建设方面，协会各部长干事除了工作上的严肃认真，在生活学习方面都打成一片，进行必要的聚会活动和生活学习上的交流和沟通，增进协会成员间的感情，从而更加有利于协会各项工作的顺利进行和开展。同时我们建立有协会的QQ群、腾讯微博、新浪微博、百度贴吧。供大家共同讨论各种话题，从而达到增进协会成员感情的目的，增加大家对协会的热情和积极性，使大家积极组织参与协会的相关活动。
二、 社团财务工作
协会的经费来源主要有会员会费、外联赞助等。其中以会员缴纳会费为主，外联赞助为辅，协会严格按照规定收取会员会费，并及时将资金交予社联代管。
协会在经费管理方面，主要由协会财务部负责，协会所有会费、拨款、赞助费用皆为协会公共收入，任何人不得私自占用、挪用。协会设立了账册及财务清单，由协会财务部相关负责成员详细列载经费收支，并定期向协会负责人进行财务报表，并接受协会全体成员的监督。协会在经费使用上，协会经费必须用于协会的相关工作和活动，经费使用以高效和节约为原则。每次活动前由承办部门详列预算，活动过后提交正规、清楚的收据或发票等凭据，做到财务收支协调合理，并及时妥善的到社联办公室进行报账
。
三、 社团的活动开展
1、2013年10月11日举行了勤工俭学协会动员大会
勤工俭学协会在学术讲堂开展动员大会，此次动员大会的开展是为了让会员更好的了解我们协会。我们协会一直本着‘服务同学、锻炼自我、开拓创新’的宗旨，塑造了与时俱进的实践的新形势，开创了社团新构架。不断培养会员的实践能力，提高会员的综合素质。引领会员自立自强、讲究诚信、协同互助、共同发展。
为我校大学生提供一个锻炼自我的平台，同时为一些家庭条件不好的同学创造一些勤工俭学的机会，并激发他们的创业热情，强化其竞争意识，为今后能更好地容入社会打下基础为目的的有组织、有纪律的学生群众组织。
2、2013年10月19日进行了素质拓展
本次活动是为了培养会员与协会以及会员与会员之间的情感，让协会成员之间相处更加和谐与团结。让协会在会员心中像家一般的温暖。同时锻炼了他们的团结互助的能力，培养了他们的团队精神。更好的让会员融合到这个协会团体中成为我们的一份子。
3、2013年11月2日举行了寻宝活动
本次活动在橘子洲头举行，活动内容非常丰富，吸引了众多同学的积极参与，收到对协会宣传的良好效果。本次活动取得了良好的效果，让很多人参与到活动中，得到更多的快乐。活动过程中体现了团队合作以及竞争精神。
这次活动意义在于丰富了同学们的课余生活，让更多社团的成员相互认识和沟通，增加彼此间的沟通和交流，增强他们之间的凝聚力和友谊。
4、2013年11月20日下乡社会实践调查
本次活动参与人数达到五十人之多，协会大多数干部都参与了本次活动，本次活动主要是与国家统计局长沙调查大队进行合作，加之师政部主任李故新，副
校长余孟辉的大力支持，并在最后取得圆满成功。
4、2013年12月1日举行了行销大赛
首届湖南大学生行销大赛是由R20品牌地产、湖南大学生创业联盟、15所高校就业协会共同主办，爱尚传媒、和善源企业联盟俱乐部承办。湖南大学生行销大赛是深化教育部“以能力和职业发展为导向” 的人才培养要求；建立营销实务教学、以赛促学的机制；推动高等院校营销实践课程体系和内容的改革；引导和培养高校学生营销创新、策划和应变能力；增强和促进学生团队协作、主动创新的职业素养及就业竞争力而举办的营销专业竞赛。大赛准备每季度举办一次。
为优秀大学毕业生提供创业平台，和善源企业联盟俱乐部为优胜者提供创业资金，开办公司与实体，创业享受零投入+底薪+业绩提成+51%股份+法人身份待遇。配合本次R20首届电商嘉年华活动，提供行销及宣传支持，同时打造大学生行销名星，每队二名央企营销总监亲临指导，长沙晚报、潇湘晨报、新浪、搜狐等大型网络媒体全程报道，部分参赛选手将获得参与R20品牌地产世界500强央企社会活动实践证明及行销明星奖。这无疑是一次不可多得的实践锻炼机会。
本协会所有的参赛人员在此次活动中，为涉外争光，为勤协争脸，为了我们 团队的胜利，所有人都不断地去学习，不断地去成长，让我们所有人有能力去代表涉外，取得有优异的成绩，并且获得央企的社会实践证明，活得去央企上班实习的机会，想长沙所有大学生，湖南大学生见证了涉外人的非凡性，创造性。
四、会议召开合理高效
协会借鉴和吸取了以往发展中的各种经验和教训，重视会议的程序规范性和会议效果，听取了广大协会成员的意见，从而制定了比较合理的会议制度。
协会会议是协会会长部长等向协会与会成员直接传达协会工作活动的相关动态和安排通知的有效传达方式，并通过会议了解协会相关部门、成员的思想和动态。协会确定每个月的双周的周五为协会所有成员参加的例会，在会议上，会长及各部门对协会的前期工作活动等进行相关的总结及对后期的工作等进行部分规划。另外各部门每周各自开一次例会，还有每周周一老干开一次例会。每次会议前，都会对会议流程作出合理规划，保证了会议的合理性、高效性。
五、 协会工作中的不足
各部门的各项工作的引导力度不够，很多部门的工作活动没有得到更好的实施，各部长、副部长没有更好的对部门干事进行相应的指导和监督，造成协会所提出的许多方针战略没有得到应有的实施效果。只要协会的各干事敢做敢闯，协会就会有相应的更好的发展方向，当然这些更需要我们会长和部长的指导，只有这样，大一的干事才敢放手去做，大胆去做。因此，加强协会各项工作活动的指导力度是协会有待加强和提高的重要方向。
协会的干事对自己的定位还不够清晰，对协会的发展方向和总体规划不是太清楚，将自己仅仅定位在听部长、会长的话，只知道做事而没有更好的思考为什么要这么做，怎么做得更好等，还过多的依赖于自己的部长，部长不通知做某些事，自己就没必要做，就不做，还没有一种以协会主人翁的态度和思想去做协会的各项工作。因此，更不能主动担当协会的各项大任，对协会所提出的各种战略方针没有进行过多的思考，考略问题还不够全面。这些都是制约协会更好发展的诸多因素。
协会中的各成员间的沟通交流不够，导致协会没有达到最好的凝聚力。其中主要包括会长、副会长与部长间的沟通交流不够，部长与部长间的沟通交流不够，协会成员和会员间的沟通交流不够等。加强协会各成员间的沟通交流有利于团结协会的众多成员和力量，能够极大的增强协会的凝聚力和战斗力，为协会各种工作活动的顺利开展打下坚实的基础。
部长、干事对协会所下达的协的各种工作活动、任务、消息等没有进行更好有力的传达。例如，协会的会议中的与会人员并没有将会议内容全面有效地传达给其相应负责和所在部门的人员，造成开会没有得到应有的传达信息的效果。许多干事在会议中，没有作应有的笔记，还只是竖着耳朵“悬听”，没有在思想上引起高度重视。因此，各部门需加强各部门的制度建设并将其作为重点工作。
六、 协会下学期工作的规划
1、强化部门建设
协会虽在本学年提出了总体的内部建设并取得了显著效果，但各部门内部的情况也不容乐观，因此，加强部门的建设已成为协会历史发展的趋势和发展要求。
2、全校性的大型励志讲座
根据协会的名称，确定了我们协会的活动项目主要包含在“勤工”和“俭学”两个方面，协会宗旨就是为最广大的同学提供服务，发挥和锻炼他们的实践能力。所以协会计划于下学期举行大型公益励志讲座，以激发同学们努力奋斗的热血与激情。
3、大型职业规划讲座
这次活动是针对广大在大学彷偟迷茫的同学们而举办的一次公益性讲座，本次讲座将为同学们在就业方面，点亮一盏明灯。主要是明确同学们的就业方向，还有介绍各专业的就业形势以及发展前景。
4、协会换届
经过下学年的几个大活动后，协会干事也陆续熟悉适应协会工作的组织开展过程和方法，并能在一定程度上理解协会的发展战略和方针，能够在一定程度上领导协会工作。因此在下学年后期开始协会的换届工作，并让他们在后期尝试引导协会的各项工作，使他们能够更好的做好以后的工作，进而达到协会的可持续发展。
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