浅谈优化营商环境与2019年市总工会党组党风廉政建设暨意识形态工作专题会议讲话稿合集 本文简介：
浅谈优化营商环境与2019年市总工会党组党风廉政建设暨意识形态工作专题会议讲话稿合集2019年市总工会党组党风廉政建设暨意识形态工作专题会议讲话稿同志们： 这次会议的主要任务是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻自治区纪委十届五次全会和市纪委四届四次全会精神，落实市委和自治区总
浅谈优化营商环境与2019年市总工会党组党风廉政建设暨意识形态工作专题会议讲话稿合集 本文内容：
浅谈优化营商环境与2019年市总工会党组党风廉政建设暨意识形态工作专题会议讲话稿合集2019年市总工会党组党风廉政建设暨意识形态工作专题会议讲话稿同志们：
这次会议的主要任务是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻自治区纪委十届五次全会和市纪委四届四次全会精神，落实市委和自治区总工会关于意识形态工作的决策部署，总结2018年工作，分析形势，安排部署2019年工作任务。
刚刚过去的2018年，是市总工会党组党风廉政建设和意识形态工作取得明显成效的一年。在市委和自治区总工会的正确领导下，市总党组认真贯彻落实自治区党委、市委和区总关于加强党风廉政建设和意识形态工作的决策部署，以习近平总书记关于全面从严治党和意识形态工作的重要论述为指导，把增强工会组织“三性”作为工会党风廉政建设和意识形态工作的重要着力点，始终把党风廉政建设和意识形态工作作为重大政治任务，牢牢把握工会工作正确的政治方向，严明党的政治纪律和政治规矩，持续加强预防教育和风险防控，深入落实管党治党、全面从严治党主体责任和意识形态工作领导责任，扎实推进各项工作落实，党风廉政建设和意识形态工作成效显著。这一年，我们加强党组中心组学习，开展各类主题教育，召开党员领导干部、巡察整改、
“转作风
提素质
敢担当”专题民主生活会，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，政治能力有新提升;这一年，我们强化责任意识，层层压实责任，细化分工，驰而不息整治“四风”问题，党组主体责任、纪检组监督责任和作风建设取得新进展;这一年，我们严明政治纪律和政治规矩，坚持预防为主，强化政治宣传教育，政治生态呈现新气象;这一年，我们完善签订《意识形态工作责任书》，开展2次意识形态工作督导和专题会，强化政治引领，主动落实工作责任，牢牢掌握意识形态工作领导权主动权，意识形态工作责任制得到落实;这一年，我们强化工会领域意识形态阵地管理，维护网络意识形态安全，加强网络舆情监测、舆论引导和舆情处置，积极营造风清气正的网络空间，意识形态工作向心力得到提高;这一年，我们坚持政治引导，强化对职工思想引领，深入开展“草原职工心向党·建功亮丽内蒙古”学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神主题教育实践活动、中国工会十七大精神宣讲等重大主题宣传，围绕中心服务大局，培育和践行社会主义核心价值观，意识形态工作凝聚力得到增强，意识形态工作责任制各项指标完成良好。在看到成绩的同时，我们也清醒认识到，市总党组党风廉政建设和意识形态工作还存在一些问题和不足，主要有：思想认识不够到位，个别部室对工会党风廉政建设和意识形态工作重视和认识程度不高;对工会党员干部的教育管理监督还需进一步加强等等。这些问题需要我们在今后的工作中不断加强和改进。
2019年是新中国成立70周年，是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键一年。做好2019年工会党风廉政建设和意识形态工作意义重大，责任重大，我们必须统一思想、认清大势、把握大局，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，紧紧围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这个首要政治任务，抓好党风廉政建设“这个根本”，履行牢牢掌握意识形态工作领导权“这项主责”，推动市总党组党风廉政建设和意识形态工作健康发展。
一会儿，将作2019年度党风廉政建设工作安排;将部署2019年度意识形态工作;党组书记将与班子成员、班子成员与分管部室负责人签订《2019年度党风廉政建设责任书》。希望分管领导、各部室、干校、职工服务中心、机关支部负责人要认真抓好落实，履职尽责，把党风廉政建设和意识形态工作不断引向深入。
下面我就下一步如何做好党风廉政建设工作和意识形态工作讲几点意见：
一、深入学习贯彻习近平总书记关于加强党风廉政建设和意识形态工作的系列重要讲话精神，把思想和行动统一到党中央全面从严治党和意识形态工作战略部署上来
习近平总书记在中纪委十九届三次全会上的重要讲话，对当前和今后一段时期如何推进全面从严治党提出了6项任务，6项任务是从以全面从严治党巩固党的团结统一，为决胜全面建成小康社会提供坚强保障的高度作出的战略部署，为新时代推进全面从严治党指明了前进方向、提供了基本遵循。
习近平总书记指出，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。强调建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，是新时代坚持和发展中国特色社会主义思想的重大命题也是全党特别是宣传思想战线必须担负起的一个战略任务。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步认清形势、明确任务，提高认识、加强领导，以高度的政治自觉狠抓落实责任，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。要不断增强工会工作的政治性、先进性、群众性，提高政治站位，要结合工会工作实际，将深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和意识形态工作的重要论述与学习贯彻关于工人阶级和工会工作的重要论述结合起来，强化理论武装，突出工会特色，增强针对性实效性，更坚定地忠诚党的事业、竭诚服务职工群众，切实担负起引导广大职工听党话跟党走的政治责任。
二、坚持不懈推进党的政治建设，筑牢工会党风廉政建设和意识形态工作的政治基础
严格执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》精神，坚定政治信仰，强化政治领导，提高政治能力，净化政治生态，以党的政治建设为统领全面推进工会党的各项建设，把“四个意识”、“两个维护”内化于心、外化于行。贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党重大事项请示报告条例》，坚持民主集中制，严格执行“三会一课”、民主生活会、谈心谈话、民主评议党员、请示报告等制度，切实增强党内政治生活的政治性时代性原则性战斗性。加强对党的路线方针政策等执行情况，民主集中制等各项制度落实情况的监督检查，切实把严的态度、严的标准、严的要求体现到工会党风廉政建设和意识形态各项工作之中。深入落实管党治党、全面从严治党主体责任，严明党的政治纪律和政治规矩，加强预防教育和廉洁风险防控，切实落实好党风廉政建设主体责任和监督责任。
党中央、自治区党委、市委对意识形态工作作出了一系列决策部署和要求，能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。要履行好意识形态工作责任制，强化党组主体责任，牢牢掌握意识形态工作领导权。
三、持之以恒抓好作风建设，扎实推进工会党风廉政建设和意识形态工作向纵深发展
认真贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，把党支部建设放在更加突出的位置，充分发挥党支部战斗堡垒作用。坚持落实中央八项规定精神和自治区实施细则精神常态化、长效化，保持定力，毫不松懈，有效防止
“四风”问题反弹，狠刹各种不正之风。扎实推进工会党风廉政建设和反腐败工作，加强领导班子、领导干部党风廉政建设和意识形态能力建设，做政治上的清醒人、品德上的干净人。分管领导、各部室负责人对所分管部室、本部门党风廉政建设和意识形态工作负领导责任，要带头抓党风廉政建设和意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。工会作为党领导的工人阶级群众组织，群众路线是工会工作的生命线，要按照增“三性”、去“四化”、强基层、促创新的要求，在建机制、强功能、增实效上下功夫，巩固和扩大改革成果，把“职工之家”和“娘家人”的称号做得更加名副其实。
四、全面加强纪律建设，不断把工会党风廉政建设和意识形态工作引向深入
扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。要持续加强纪律教育，紧盯重要节点做好廉政风险提醒，切实做好风险管控，强化责任担当，加强机关作风建设，继续深入整治“四风”，坚决克服形式主义、官僚主义，始终保持与职工群众的血肉联系，切实把作风建设成效转化为维权落实到具体行动上;加强对领导班子成员、各部室负责人的教育监管，要把党内监督体现在时时处处事事上，督促党员干部按本色做人、按角色办事，领导干部要以身作则、率先垂范，发挥示范作用，凡是要求党员干部做到的自己必须首先做到，凡是要求党员干部不做的自己必须首先不做;广大党员干部要加强自律、一日三省吾身，经常对照党章检查自己的言行，加强党性修养，陶冶道德情操。进一步加大工会经费、资产监督管理力度，强化风险点排查，依法依规加强工会资产监督管理，加强工会经费审查监督工作。要增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终不放纵、不越轨、不逾矩，永葆共产党政治本色，树立工会干部的良好形象。
加强对工会领域意识形态工作的阵地管理、风险防控和责任担当。要强化追责问责，对出现意识形态责任制实施细则中“十大问责情形”、凡是发表否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论的相关人员，实行“一票否决”，要保证本部门不发生意识形态事故，做到守土有责、守土负责、守土尽责。
同志们，新的一年工会面临新的机遇和挑战，全面从严治党和加强意识形态工作永远在路上。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚决贯彻市委和区总的决策部署，不忘初心、牢记使命、扎实苦干、积极作为，深入推进党风廉政建设和意识形态工作，把工会组织建设得更加充满活力、更加坚强有力，为决胜全面建成小康社会，坚持生态优先、绿色发展，建设美丽富饶安宁和谐的呼伦贝尔作出新的更大贡献!
浅谈优化营商环境良好的营商环境有利于壮大企业，促进创新创业。深入推进“放管服”改革，是优化营商环境的重要内容，是提高行政效能，建设人民满意的服务型政府的现实途径，也是转变政府职能，增强政府公信力和执行力的重大举措。压实“放管服”改革责任担当，加快推进简政放权、完善“不见面审批”“3350”改革和商事虚拟审批，推进政务服务更加高效便捷。“放管服”改革正处于攻坚阶段，各种深层次的矛盾和问题日益凸显，如果没有强烈的问题意识，坚持问题导向，就不能有效破解各种难题，深化“放管服”改革优化营商环境就难以取得实质性进展。当前仍然不同程度地存在着以下问题：一是重审批轻监管、以审批代监管的观念仍然存在。重审批轻监管的现象仍未杜绝，已审批代替监管的观念还没有彻底转变，随机抽查的工作力度还需进一步加强。有效改善营商环境，须从以“审批为中心”中走出来，寓管理于服雾之中，争做服务的“行家里手”。始终坚持聚焦群众和企业办事难问题，降低创新创业门槛；降低制度性交易成本，通过严格执行政策、实行清单管理、加大监管力度，提升行政效率；通过大力实施“马上办”“网上办”“一次办”，实现“数据多跑路，群众少跑腿”的改革目标，满足企业和人民群众“就近、便利、高效”的办事需求。推进“不见面审批”和“全程电子化”，是方便群众办事的一项重要举措。以电子数据代替纸质材料，企业从申请到核准到领取电子营业执照，都可以在家里完成。申请人通过下载APP，完成电子签名，注册成功后也可在APP上申请电子营业执照，电子营业执照具有和纸质营业执照相同的法律价值，更加方便群众外出办事。促进商事制度改革，优化营商环境，迅速适应经济社会发展的新形势和广大群众的新期待，从观念、体制、机制和工作重点、工作模式、工作手段等多方发力，全面加快服务型政府建设。这就要求全体干部坚决摒弃“四风”沉疴，树立服务理念，始终把了解服务对象作为工作开展的“第一步”，把回应服务对象诉求放在工作的“第一位”，把服务对象办事体验满意度作为衡量我们工作成效的“第一把尺子”，做到有求必应、无事不扰、事不过夜、马上就办，以“五星级店小二”那样的姿态面对企业和群众、以“五星级店小二”那样的专业化本领服务企业和群众，用服务对象感受的“小变化”造就政府运行的“大变革”。优化营商环境，就要坚持企业需求导向和政府部门服务企业的问题导向，围绕企业发展存在的全过程、全要素，直击企业发展存在面临的难点、堵点、痛点，不搞蜻蜓点水和花拳绣腿，坚持雪中送炭和未雨绸缪，着力打通减税降费、创新创业、市场准入等惠企政策落地“最后一米”问题；着力解决行政审批环节多、材料多、时限长、费用高等问题，以敬民之心行简政之道、以优化服务开方便之门；对一切行政慢作为、不作为、乱作为、一切破坏营商环境的违法违规行为保持
“零容忍”，坚决护航一流营商环境。
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