政务综合办公室岗位设置及工作职责 本文简介：
政务综合办公室岗位设置及工作职责?一、改革发展干事岗改革发展干事是综合研究拟订全乡经济和社会发展政策，指导总体经济体制改革工作的具体负责人，其主要职责是：1、拟订并组织实施全乡国民经济和社会发展战略、中长期规划和年度计划。2、负责日常经济运行的调节，组织解决经济运行中的有关重大问题。3、负责汇总和分
政务综合办公室岗位设置及工作职责 本文内容：
政务综合办公室
岗位设置及工作职责
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一、改革发展干事岗
改革发展干事是综合研究拟订全乡经济和社会发展政策，指导总体经济体制改革工作的具体负责人，其主要职责是：
1、拟订并组织实施全乡国民经济和社会发展战略、中长期规划和年度计划。
2、负责日常经济运行的调节，组织解决经济运行中的有关重大问题。
3、负责汇总和分析财政、金融等方面的情况，组织实施产业政策，监督检查产业政策的执行。
4、组织拟订综合性经济体制改革方案，负责非国有经济成分设立股份有限公司的初审工作。
5、规划重大项目和生产力布局；引导民间资金用于固定资产投资方向；安排国家及各级政府拨款的项目建设；指导协调全乡招标投标工作；组织和管理重点项目稽查工作。
6、指导和监督国外贷款建设资金的使用；组织、指导全乡对内经济技术合作和区域协作工作。
7、拟订能源、交通、信息产业发展规划；推动高新技术产业发展；指导引进重大技术和重大成套装备的消化创新工作。
8、研究分析区域经济和城镇化发展情况，推进城镇化建设；负责区域经济合作的统筹协调和指导。
9、编制和申报重要农产品、工业品和原材料进出口总量计划；指导并协调重要物资和商品的乡级储备；规划和指导全乡服务业的建设和发展
10、做好各项社会事业以及国防建设与国民经济发展的衔接平衡。
11、编制生态建设规划，组织协调环保产业工作；负责冶金、矿山生产许可证申报发放工作。
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二、政务干事岗
1、努力学习，正确理解党和国家的方针、政策、法律、法规，不断提高为民办事的业务水平。
2、认真履行职责，耐心细致地为群众办好每一件事，把为民服务作为工作的出发点和落脚点。
3、受理群众咨询、来电、来信、来访等有关事顶。
4、属于乡便民服务中心办理的，及时给予办理，属于乡分管领导办理的，受理后及时与分管领导联系，办结后及时反馈；对确实不能办理的，向群众说明原因，做好解释工作。
5、负责调解处理各种矛盾纠纷。
6、对违反有关规定并造成不良影响的，一经查实，由乡主要领导启动问责程序，追究相关责任人的责任；对造成严重后果的，由乡纪委依纪、依法严肃处理；构成违法的，移交司法机关处理。
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三、统计干事岗
1、乡统计工作业务上受县统计局领导，负责组织领导、协调乡内的统计工作，对各项统计工作任务要结合实际，认真研究制定工作计划，积极带领全体统计人员尽职尽责，做好统计工作。
2、巩固和加强农村统计网络建设。认真选配统计人员，做到力量和任务的统一。切实统计经费和办公条件的预算，为统计人员创造良好的工作条件。要保证统计队伍的相对稳定，如统计人员确需调整，需征求县统计局的意见。
3、宣传、贯彻执行《统计法》及相关法规，坚持实事求是，排除一切干扰，保证统计数字的真实性和权威性。
4、依法统计，认真做好乡内各站、所和部门间协调配合，加强对统计数字的审核、评估，提高统计数据质量。
5、建立健全本乡农牧区统计工作考核评比制度，奖优罚劣，充分调动全体统计人员的工作积极性。
6、坚持依法统计，恪守职业道德，敬业敬岗。
7、高质量地完成各项统计调查任务。严格按照统计方法制度的要求做好统计调查工作，加强对统计数字的设和评估，严把数据质量关。
8、精通农牧区统计业务。熟练掌握农牧区统计的调查、整理、审核、汇总、分析等基础知识，熟悉相关统计制度。
9、严格按照统计工作规范化管理的要求，健全农牧区统计台帐，搞好统计资料档案管理，严格执行资料保管制度。
10、完善乡内各项报表报送制度。深入村、户做好业务指导和督促检查工作。加强统计与相关部门的协调配合，确保统计源头数据质量。
11、积极开发统计调查信息，及时撰写具有一定数量和质量的统计信息和分析，完成县局年度目标和考评任务。
12、完成乡领导交办的各项临时性工作。
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四、文秘岗（二）
1、根据党和国家的路线、方针政策和乡政府的决策、意图和各阶段的中心工作，及时了解掌握各方面的情况，为领导提供决策依据。
2、负责政府及办公室的各种文件、材料的拟写、送审、编印、递送工作；做好各种文件材料的登记、传阅、保管和清退工作；做好上传下达工作，协调好各部门之间的关系。
3、负责各种文书的立卷归档工作，管理好乡档案室。适时组织机关干部进行学习，指导各村党支部文书工作。负责机关干部考勤登记。
4、做好政府召开的各种会议的会前准备及会议记录，并按要求及时办理须上报下传的内容，并督促反馈执行情况。
5、认真学习和贯彻落实《信访条例》，依法做好人民群众来信来访的登记、交办、督办。搞好其他相关接待工作。
6、认真贯彻执行保密制度及有关规定，管理使用好印章。
7、协调处理机关内部其他行政事务。做好处理突发事件的准备。
6、负责政府会议和重要活动的安排工作；
7、负责乡政府领导批办事项的督促、检查、落实以及办公室日常值班、电话受理、公务接洽、会议通知、会议安排；
8、协助乡政府领导开展调查研究，负责工作信息的组稿和编印工作；
9、完成领导交办的其它工作。
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政务综合办公室岗位设置及工作职责 本文关键词：工作职责，政务，岗位，办公室，设置
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