关于开展信访“大下访、大化解、大治理”工作的情况汇报 本文简介：
关于开展信访“大下访、大化解、大治理”工作的情况汇报??为贯彻落实县委、县政府有关会议精神，切实加强我乡的信访稳定工作，我乡采取各种有效措施，于今年年初迅速开展乡干部大下访、大化解、大治理活动。其主要作法如下：一、成立组织、落实责任。乡成立了机关干部大下访、大排查、大调处活动领导小组。由党委书记任组
关于开展信访“大下访、大化解、大治理”工作的情况汇报 本文内容：
关于开展信访“大下访、大化解、大治理”工作的情况汇报
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?为贯彻落实县委、县政府有关会议精神，切实加强我乡的信访稳定工作，我乡采取各种有效措施，于今年年初迅速开展乡干部大下访、大化解、大治理活动。其主要作法如下：
一、成立组织、落实责任。
乡成立了机关干部大下访、大排查、大调处活动领导小组。由党委书记任组长，乡长、维稳副书记任副组长，组织、宣传、纪检监察、乡综治委、乡信访办等相关部门负责人为成员。领导小组下设办公室在乡信访办。同时成立了信访案件排查组、调处组和上访劝返组三个工作组。每个组都有专人组织落实，做到分工清楚、任务明确、责任落实。
二、积极发动，带案下乡。
组织20余名机关干部对所有的信访案件逐个进行回访，及时准确掌握上访人近期动态。特别是乡政府辖区内的征地拆迁纠纷、民房建设纠纷案件，此案件涉及面广，人数多，虽然相关职能部门会开展审查工作，但仍存在有上访的迹象，因此，对此案件实行领导干部到户包案，村干部到户包案件信息的责任制。对重点人物实行一天一谈心、一天一汇报的监控措施，实行出村、出乡报告制度。做到情况清、信息准、动态明。确保出现非正常上访案件。
三、结合本职，搞好排查。
把20余名干部分成10个组，深入到全乡10个行政村、16个村民组挨家逐户进行矛盾纠纷、安全隐患大排查活动。结合自己本职业务进行全面的摸底调查，对能够当场解决的信访案件当场解决，对不能当场解决的各类纠纷案件，逐个进行普查登记，限期解决，并由登记组疏理分类后报给乡信访办，由案件调处人员予以调处，直至结案为止。
四、现场办公，及时调处。五、加强领导、强化责任。
建立了信访工作长效机制，成立了机关干部大下访大排查大调处活动巡视督察组。由党委书记、乡长亲自挂帅，纪监、监察部门积极参与，对已排查调处的信访案件进行检查和督导，乡主要领导深入群众抽查隐藏在基层的信访案件，实行机关干部大下访大排查大调处责任追究制度，并将此制度纳入机关干部年终干部目标管理考核。
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